👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Разработчик (Frontend developer / Vue.js)

Зарплата

от 99 999 ₽

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Разработка ПО для строительной сферы

Описание вакансии

О компании и команде

Мы являемся амбициозной и стабильно развивающейся IT-компанией, работающей на базе крупной мостостроительной компании России АО «Мостострой-11»

Мы разрабатываем платформу цифрового строительства MStroy для повышения эффективности строительной деятельности за счет возможности принятия оперативных решений на основе актуальной аналитики в режиме он-лайн (по срокам, кадрам, поставкам, финансам).

Аккредитованы Минцифрой РФ. Обладаем Грантом СКОЛКОВО.

Для развития платформы MStroy мы ищем сотрудника, влюблённого в свое дело!

Будем рады видеть Вас в своей команде!

Ожидания от кандидата

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы со знанием HTML и CSS, JavaScript, GraphQL, Git будет вашим преимуществом: 
  • Знание фреймворка: Vue.js;
  • Умение создавать быстрые и адаптивные ресурсы.

Общие компетенции:

  • Обязательность, ответственность и добросовестность;
  • Умение систематизировать и обрабатывать большой объем информации;
  • Умение самостоятельно разбираться в новом материале, документации;
  • Умения работать в команде, проявлять инициативу;
  • Развитые коммуникативные навыки, умение презентовать и защищать разработанные решения;
  • Оперативность при выполнении задач, поставленных руководителем.

Условия работы

  • Осуществлять разработку пользовательского интерфейса цифровой платформы;
  • Обеспечивать быструю и удобную работу платформы для пользователя.

Наш стек:

  • ​​​​​SPA на Vue.js + Typescript на фронте и Quasar как библиотека компонентов;
  • Python на бэкенде, взаимодействие через GraphQL и немного REST;
  • Данные храним в PostgreSQL, MongoDB и Redis.

Мы предлагаем:

  • Высокий уровень заработной платы в зависимости от результатов Вашей работы;
  • Полное соблюдение ТК РФ (оформление только по трудовому договору, оплата больничных, отпусков и пр.);
  • Наставничество ТИМлида;
  • Карьерный и профессиональный рост;
  • Молодой и дружный коллектив;

Дополнительные инструкции

Обязательные этапы отбора - первичные тестовые задания на общие компетенции