Backend Team Lead

Мы являемся стартапом внутри большого холдинга и занимаемся разработкой двух новых продуктов: единый сервис идентификации и аутентификации пользователей (SSO) и экосистемное приложение ГИД для сотрудников всего Газпрома (500к+ пользователей).

Чем предстоит заниматься:

• Управлять командой разработчиков, контролировать и распределять задачи.
• Подбирать сотрудников в команду, проводить технические собеседования.
• Организовывать адаптацию и наставничество для новых сотрудников.
• Проводить ревью кода.
• Участвовать в разработке нового функционала и снижении технического долга продукта.
• Обеспечивать развитие и обучение команды.
• Взаимодействовать с другими участниками процесса разработки (архитекторы, РП, аналитики, тестировщики и т.д).

Наш стек: Java 17, Spring Boot, Hibernate, PostgreSQL, Kafka, Junit, Maven, K8s, Gitlab CI/CD, Jira, Confluence.

Что для нас важно:

• Опыт управления командой разработчиков (найм, мотивация, координация работы, стандартизация процессов, развитие) - от 1 года.
• Опыт коммерческой Backend-разработки от 3-х лет, из них от 2 лет на JVM-based языках (Java/Kotlin/Scala).
• Знание микросервисной архитектуры - координация сервисов, их отказоустойчивость, мониторинг и масштабирование.
• Понимание процессов разработки - планирование итераций, контроль качества, код-ревью, релиз и поддержка инкремента продукта.
• Стремление улучшать процессы в своей команде, достигать преимущества с помощью технологий.

Что мы предлагаем:

• Гибкий график, работа в офисе в центре Санкт-Петербурга (м. Чернышевская), в Москве (м.Сокол), либо полностью удаленный формат (РФ).
• ДМС (включая стоматологию) сразу после испытательного срока, возможность страхования членов семьи.
• Скидки на спорт, кино, отдых, языковые курсы.
• Обучение за счет компании.
• Дружный доброжелательный коллектив, в котором приятно работать, лояльное руководство.