DevOps инженер

В Банке заказ виртуальных серверов доступен через Marketplace облачной инфраструктуры. Marketplace представляет собой витрину шаблонов, содержащих описание конфигурации и настроек для получения серверов. На текущий момент шаблоны в Marketplace содержат усредненные для всего Банка конфигурации и настройки, и не содержат специфики для использования в конкретном окружении. После получения серверов с усредненными настройками требуется проведение дополнительных ручных работ, что влечет за собой возникновение трудозатрат и риски, связанные с человеческим фактором.

Наш продукт - это совокупность шаблонов в Marketplace, с помощью которых обеспечивается получение виртуальных серверов с необходимыми настройками и конфигурацией для конкретного окружения.

Культура технологического стека

• Ansible
• BASH
• GIT
• Groovy
• Jenkins
• Python
• JS
• VMWare

Обязанности

Продукт направлен на исключение ручных операций в ходе заказа виртуальных серверов через Marketplace облачной инфраструктуры.

Задачей является написание конфигурационных скриптов для платформ автоматизации инфраструктуры (VMware vRealize Automation, Lime, RLM)

Требования

• Опыт написания сценариев Ansible для выполнения развертывания и настройки ПО внутри ОС Linux
• Опыт написания шеллскриптов (BASH). Парсеры логов, healthcheck сервисов, установка ПО
• Базовые знания по администрированию ОС Linux (RHEL, CentOS OraLinux)
• Базовые знания сетевых протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP, HTTP/HTTPS, SSH)
• Опыт работы с Jenkins
• Понимание принципов организации DevOps (CI\CD)
• Опыт разработки на Python, Groovy

Будет преимуществом

• Опыт работы с VMWARE vRA либо подобными (Terraform)
• Опыт интеграции сценариев Ansible в Jenkins pipeline

Условия

• Интересные и масштабные задачи, работа в команде профессионалов;

• Возможен совмещенный режим работы (офис+дом);

• Поставленный рабочий процесс, участие в развитии которого принимает каждый член команды;

• Возможность обучения и сертификации за счет компании;

• Крупные и уникальные проекты в развивающейся компании;

• Официальное оформление по ТК РФ;

• Рыночный фикс и годовая премия (обсуждается по итогамсобеседования);

• Социальный пакет + ДМС;

• Отсутствие строгого дресс-кода;

• Корпоративная программа лояльности (льготное кредитование, скидки в компаниях-партнерах).