Enterprise architect
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
СберОбразование — компания экосистемы Сбер, основанная в марте 2021 года.
Мы стремимся улучшить текущую систему образования: сделать обучение доступным и персонализированным.
Для этого создаем образовательную платформу. На ее основе будут разработаны несколько продуктов для взрослых и детей всех возрастов.
Сейчас мы сосредоточены на двух масштабных проектах: Маркетплейс Liflong образования и Платформа для персонализированного онлайн-обучения в школах.
Наша архитектура на backend представляет собой смешанную модель из Microservice Architecture и Serverless Architecture. Есть сервисы, реализованные на Java и Go, это набор функций. В будущем хотим запускать их on demand. Центральным звеном выступает Hasura как Data Gateway и API Gateway в виде GraphQL-слоя. Мы отказываемся от MQ. Все асинхронные взаимодействия, бизнес-процессы, а также оркестрация работы каждого сервиса будут выполняться через Camunda BPM Engine.
На frontend у нас React и webpack Module Federation, обеспечивающий возможность независимой разработки MFE и виджетов. Эти виджеты и MFE могут быть встраиваемыми и переиспользуемыми, в том числе через библиотеки. Слой данных разрабатывается с помощью Effector. Код пишем на TypeScript. С backend общаемся с помощью GraphQL.
В роли Корпоративного архитектора доверим вам следующие задачи:
- Провести анализ текущей ит-инфраструктуры;
- Сократить Time–to–Market, обнаружив болевые технологические точки для ключевых бизнес-процессов;
- Подстроить ит-архитектуру под требования регуляторов;
- Систематизировать управление цифровой трансформацией;
- Соблюдать баланс между проектами и инвестициями — проводить архитектурный анализ, участвовать в подготовке проектных решений;
- Выстраивать грамотную коммуникацию между бизнесом и разработкой.
Ожидаем от вас:
- Опыт проектирования ит-систем с учетом стратегического анализа;
- Опыт управления процессами, функциями, сервисами, сущностями данных, ИС и технологиями;
- Опыт моделирования изменений;
- Знание различных методологий в Enterprise Architecture;
- Опыт разработки архитектурных решений не менее 5 лет.
Бонусы
Предлагаем условия:
- Оформление по ТК РФ;
- Годовая премия по результатам работы;
- Ежегодная индексация и индивидуальный пересмотр зарплаты;
- ДМС с первой недели работы, возможность застраховать родственников;
- Доступ к возможностям обучения в Виртуальной школе Сбербанка;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Офис в Москве, возможность работать удаленно из регионов.