Team Lead React Native

Наш основной стек технологий: NestJS / NodeJS (Backend), ReactJS / Effector / Feature-sliced (Frontend), React Native (Mobile), TypeScript, RabbitMQ, TypeORM, MongoDB, PostgreSQL, Redis.

Ты нам подходишь, если у тебя есть:

• Опыт работы на позиции TL от 1 года;
• Опыт работы с высоконагруженными системами;
• Опыт работы с React Native (нативный, не EXPO) от 1 года;
• Хорошие знания JavaScript, HTML, CSS;
• Опыт работы с VCS (Git преимущественно);
• Знание и уверенная работа с React (Hooks, Functional Components);
• Опыт разработки крупных продуктов;
• Имеешь опыт agile-разработки продуктов для большой аудитории;
• Можешь управлять командой от 5 человек разного уровня скиллов;
• Можешь проектировать, обсуждать и защищать архитектурные решения.

Будет плюсом знание:

• React Native Reanimated;
• React Native Gesture Handler;
• Знание и понимание Material / Human Interface guidelines;
• Опыт работы с xCode/Android studio;
• Написание нативных модулей и их подключение к RN;
• Apollo Client / Effector;
• Понимание принципов и технологий сборки.

Задачи:

• Участие в формировании технологического стека;
• Участие в формировании архитектуры платформы;
• Работа в продуктовой команде (системные аналитики, UX/UI-дизайнеры, frontend-, backend- и mobile-разработчики, тестировщики, менеджеры проекта);
• Разработка продуктов в сфере FinTech;
• Контролировать и улучшать процессы работы команды, повышать эффективность разработки;
• Развивать сотрудников: решать их проблемы, помогать в достижении карьерных целей, проводить one-to-one, оценивать на performance review;
• Развивать команду: планировать найм, собеседовать кандидатов, погружать в процессы и в проект новичков.

О команде и процессах:

• У нас гибкие процессы;
• Типовой ход работы по задачам - аналитика, проектирование, разработка, code review, проверка задачи разработчиком, проверка задачи тестировщиком на тестовых средах, подготовка релиза и его тестирование => развертывание на основном сервере. Простой и понятный процесс, но далеко не в каждой компании он налажен и стабильно работает;
• Частота заливок определяется в зависимости от количества и важности задач. Это может быть и раз в неделю, и раз в две недели, и раз в месяц;
• Git flow, gitlab ci, kubernetes, docker;
• У нас есть документация на проекте. Это и вики, и README, и немного документации на исходный код.

Условия:

• Прозрачная система расчета заработной платы;
• Конкурентная зарплата — размер обсудим на собеседовании;
• Регулярные пересмотры зарплаты и премии за отличную работу.

А также...

Многосторонняя Well-being система в компании:

1. Feel good: поддержка здоровья и хорошего самочувствия

• ДМС-программа
• Корпоративный спорт и компенсация затрат на твой любимый фитнес

2. You tomorrow: профессиональный и личностный рост

• Карьерное планирование и треккинг, повышение з/п с ростом компетенций
• Софинансирование профильных программ обучения, участия в конференциях и хакатонах.
• Корпоративный английский (индивидуальные занятия).

3. Networking: развитие коммуникаций внутри компании и за её пределами

и многое другое!