Руководитель продуктовой разработки
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Привет, мы — Livemasterteam, создали и развиваем первую и крупнейшую D2C-платформу для мастеров handmade, российских брендов и ценителей дизайнерских вещей: 250 тысяч мастеров продают свои товары 10 миллионам покупателей ежемесячно.
У нас много интересных проектов, а наша команда продолжает расширяться :)
Наше основное приложение работает как монолит, новые сервисы и новый функционал разрабатываются с применением контейнеризации и своей автономной архитектурой. У нас highload и в целях безопасности в ключевых частях продукта мы разрабатываем собственные решения, которые позволяют проводить тонкую оптимизацию и отвечать запросам пользователей. Двигаемся в сторону микросервисной архитектуры.
Мы ждем, что у тебя:
— опыт работы в роли тимлида / руководителя юнитов разработки;
— опыт управления командой от 30 человек;
— опыт создания высоконагруженных систем и сервисов;
— навык People Management прокачан и есть желание продолжать инвестировать в него;
— опыт кроссплатформенной разработки и прикладной опыт как в web, так и в mobile стеке;
— опыт разработки крупных коммерческих проектов, опыт в e-comm — просто супер.
Что по задачам:
— управлять продуктовой разработкой и продуктовыми командами (web и mobile);
— отвечать за технологическую историю разработки (выбор стека для кросплатформенной разработки, например), поэтому мы ожидаем, что ты играющий тренер и имеешь технический бекграунд или технический текущий опыт;
— анализировать и оптимизировать методологию разработки, участвовать в разработке архитектурных решений;
— обеспечивать сокращение сроков и повышение качества разработки;
— развивать технологический бренд компании (мы хотим стартовать направление DevRel);
— внедрять, поддерживать и совершенствовать процессы и методологию разработки;
— выявлять потребности в найме, участвовать в найме, обучать новичков;
— развивать текущую команду — управлять мотивацией, результатами и метриками.
Бонусы
- работа из дома / коворкинга, график работы c гибким утром;
- работа в гибридной команде с отлаженными процессами взаимодействия;
- опытная команда, где каждый готов стать наставником;
- вознаграждение, которое формируется исходя из твоих навыков и опыта, бонусы за закрытие вакансий;
- возможность влиять на стратегию и выбор стека — технологий и подходов;
- обучение, конференции и доступ к коллективному разуму нашей команды экспертов;
- 3 sick day в год + к отпуску и больничным для восстановления здоровья;
- подарки детям от Тайного Санты;
- гибкая и прозрачная культура общения и продукта;
- доверие и автономность для достижения целей;
- классный опыт в твою копилку в одной из самых перспективных ниш рынка e-commerce.