Системный аналитик (отдел интеграционных решений)

Вас ожидают следующие задачи:

• Анализ бизнес-требований;
• Анализ информационных систем и ландшафта;
• Взаимодействие со смежными командами;
• Постановка и отслеживание задач для команды разработки;
• Подготовка архитектурных решений в интеграционном слое;
• Разработка технических заданий на разработку сервисов (сервисы-адаптеры, микросервисы, интеграция, UI-инструменты);
• Руководство процессом разработки и внедрения.

Критерии успеха:

• Знание основных интеграционных шаблонов. Микросервисный подход, микросервисные паттерны;

• Опыт составления и согласования системных требований к информационным системам и проектной документации;

• Знание принципов REST/SOAP взаимодействий, очередей сообщений, XML, JSON;

• Базовые знания в области реляционных баз данных и СУБД (принципы проектирования БД).

• Знание SQL на уровне, достаточного для решения задач анализа.

Желательно:

• Опыт разработки и описания бизнес-процессов as is, to be;
• Умение проводить экспресс оценку требований;
• Опыт работы с описанием API и процессов (sequence diagram, XSD, JSON-schema);
• Опыт разработки API;
• Опыт интеграции технических систем;
• Опыт создания XSD и JSON-схем;
• Знание UML, BPMN;
• Понимание и опыт разработки архитектурных решений на базе технологических платформ ActiveMQ, Camunda BPM;
• Понимание принципов моделей авторизации OAuth 2.0, опыт использования KeyCloak;
• Опыт составления и проработки бизнес-требований;
• Владение информационными системами проектного управления, совместной работы, управления знаниями: Jira, Confluense.

Работая в Группе "СОГАЗ" вы получите:

• Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
• Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
• Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
• Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;

• Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;

• Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
• Удобное расположение офиса в центре города.