C# backend developer (middle, senior)
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Ищем Backend разработчика с 3+ годами опыта на удаленную работу в будущего единорога с сильной командой ;-)
Подробнее
Команда Fanz.ee разрабатывает web3 платформу для фанатов спортивных команд (на первом этапе футбола).
Команда
В команде сейчас 13 человек. Опытные фаундеры с трек-рекордом и для которых это не первых проект. В ближайшее время мы планируем нанять еще около 10 человек. Компания плотно "забэкаплена" венчурных капиталом от профильных инвесторов, включая web3 (блокчейны и биржи).
Кого ищем
Мы ищем разработчика с разносторонним опытом от 3 лет.
Аудитория проекта — весь мир. В команде уже есть и будет больше участников из других стран, включая англоязычного CEO. Поэтому мы ожидаем, что вы, как минимум, читаете и понятно пишете по-английски. Это не критично, но желательно.
Мы также хотели бы видеть от вас умение соблюдать все виды договоренностей.
Наш идеальный кандидат имеет:
- Широкий технический кругозор и профессиональное любопытство
- Отличное знание C#
- Глубокое понимание веб-технологий
- Глубокое понимание структур данных и алгоритмов
- Понимание принципов проектирования и разработки ПО (например CQRS, DDD, Event Bus, микросервисная архитектура), глубокое понимание принципов ООП и современных подходов к разработке(TDD, CI, DevOps и т.д.)
- Интерес к новым технологиям, интерес к построению highload/high availability распределенных систем.
- Опыт работы с РСУБД (Postgre, например) или nosql БД
- Git
Вам предстоит:
- Написание кода сервисов на backend
- Написание сервисов для взаимодействия с разными Блокчейнами (AVX, TON, Everscale)
- Код-ревью
- Разработка архитектуры новых частей приложения: модулей, компонентов, контрактов.
- Анализ и декомпозиция задач, оценка трудозатрат.
Бонусы
- Неформальная атмосфера в команде, честный прозрачный фидбэк, возможность влиять на продукт
- Продукт с нуля, без легаси кода
- Адекватный уровень з/п с гарантией стабильности от потрясений рынка.
- Опцион (equity + tokens)
- 31 день отпуска (можно брать целиком)
- Помощь в релокации при желании (после исп. срока)
- Оплата/ помощь в оплате повышения профессионального скилла (конференции, митапы, курсы)