Frontend-разработчик (Angular)

Зарплата

От 70 000 до 120 000 ₽

Требуемые навыки

Фронтенд · JavaScript · TypeScript · Angular

Местоположение и тип занятости

Нур-Султан (Астана) (Казахстан), Пермь, Донецк (Украина) · Полный рабочий день · Можно удаленно

Компания

Разработка web-приложений, разработка ПО

Описание вакансии

Добрый день! Stroki примут в команду разработчика Angular

Стек: Angular 8+, JavaScript, TypeScript, RxJS, NgRx, HTML5, Bootstrap 4, CSS/SCSS/SASS/LESS 

Запрашиваемые компетенции:

  •  Хорошие знания и опыт использования фреймворка Angular 8+ от 2 лет;
  •  Опыт работы с REST-сервисами;
  •  Опыт кросс-браузерной и адаптивной верстки;
  •  Использование TypeScript;
  •  Знание инструментов unit-тестирования;
  •  Требуется опыт работы Git, Webpack, Gulp;
  •  Желателен опыт работы с React, Vue.js.

Задачи:

  • Работа на проектах продуктовой и заказной разработки;
  • Проектирование внутреннего API совместно с командой backend-разработки;
  • Участие в разработке дизайна решения совместно с UX-специалистами;
  • Проведение code-review.
  • Выстраивание CI/CD-процесса для фронтальных компонентов.

Бонусы

Со своей стороны предлагаем:

  • Формат привлечения: на постоянной основе.
  • Возможность работать в офисе, удаленно или в гибридном формате (офис/дом).
  • Уровень зарплаты: от 70 000 руб. до 120 000 руб.
  • Вход в компанию: срок испытания от 1 до 3 месяцев (по результатам собеседования), комфортная «акклиматизация» в команде и интеграция в проекты.
  • Профессиональное развитие: проводим митапы, делимся опытом экспертов, предоставляем доступ к технической библиотеке, составляем для сотрудников и реализовываем индивидуальные планы развития.
  • Компенсация спорта и фитнеса.
  • Комфортное, современное офисное пространство.
  • Неформальное времяпровождение по пятницам для общения и просмотра фильмов (по желанию коллектива)

И ещё:

По всем продуктам мы работаем по scrum – полностью автономные команды (product owner, аналитики, разработчики, тестировщики). Большинство потоков работают по SAFe. Спринты - 2 недели, квартальное планирование.  

Знания, опыт и креативность - это три качества, которые мы всегда ищем в людях. Самое важное для компании - сотрудник, желающий развиваться, работать в команде.

Гоу к нам ;)

Напишите HR

Ваш отклик

Авторизуйтесь
Откликаться на вакансии могут только зарегистрированные пользователи.