Java Developer (Middle)

Зарплата

от 150 000 до 200 000 ₽

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Уралсиб — современный универсальный банк федерального масштаба, с более чем тридцатилетней историей.

Описание вакансии

Мы создаем команду, которая займется разработкой Онлайн-банка, и ищем в неё классного Java-разработчика.
Если ты хочешь принять участие в решении сложных задач, не боишься масштабных проектов, а также жаждешь новых вызовов – присоединяйся!

Чем предстоит заниматься:

  • Развивать и поддерживать функционал Онлайн-банка для юридических лиц;
  • Участвовать в определении направления развития архитектуры микросервисов и дальнейшем выборе технологий;
  • Повышать надежность и качество системы;
  • Иногда писать Unit-тесты.

Ты наш идеальный кандидат, если ты:

  • Хорошо знаешь Java 8, Spring (особенно Spring Boot), SQL;
  • Знаешь принципы разработки веб-приложений;
  • Умеешь разбираться в чужом коде;
  • Имеешь опыт работы с СУБД (Oracle, MSSQL, Postgre);
  • владение инструментами сборки Gradle или Maven.

Твоим преимуществом будет: 

        • Опыт разработки веб-сервисов SOAP, REST;
        • Опыт использования веб-фреймворков на Java (ZKoss, Spring Web MVC и пр.);
        • Опыт работы с многопоточными приложениями;
        • Опыт использование юнит-тестирования.

        Мы предлагаем:

        • Гибридный график работы (удаленка+офис по желанию);
        • Позитивную и заряженную команду профессионалов и адекватное руководство;
        • Среду для твоего развития через новые и сложные задачи;
        • Непосредственное участие в разработке уникальных продуктов, которыми будут пользоваться миллионы клиентов;
        • Возможность влиять на рабочие процессы, улучшать их и делать удобными для себя и окружающих;
        • Возможность профессионального и карьерного роста (у нас есть внутреннее обучение, возможность посещать конференции, митапы, хакатоны);
        • Полный рабочий день с гибким графиком;
        • Стабильный белый оклад и систему премирования;
        • Отсутствие строгого дресс-кода;
        • полис ДМС с первого месяца работы;
        • P.S.: Нам предстоит написать еще много-много микросервисов, чтобы создать по-настоящему крутой и современный продукт, без твоей помощи не справиться!