Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.

HR-менеджер

Зарплата

От 40 000 ₽

Местоположение и тип занятости

Тюмень · Полный рабочий день

Компания

Высоконагруженные системы, мобильные приложения, нейросети

Описание вакансии

Обязанности:

  • IT-Рекрутинг: поиск Front-end, Back-end разработчиков, аналитиков, веб-дизайнеров, тестировщиков, IOS/Adroid разработчиков и др.);
  • Проведение интервью с кандидатами (в т.ч. проведение технических интервью при участии разработчиков);
  • Адаптация: взаимодействие с руководителями в период испытательного срока нового сотрудника по вопросам адаптации;
  • Оценка сотрудников, формировании планов по развитию команды (формирование программы развития для программистов, нацеленных на повышение грейда);
  • Выстраивание работы с сотрудниками работающими на удаленной основе;
  • Ведение табеля, проведение необходимых мероприятий по охране труда;
  • Удержание персонала: выстраивание стратегии, отработка возражений, предложение контрофферов;
  • создание, поддержание и улучшение условий работы сотрудников организации;
  • создание корпоративной культуры, выстраивание коммуникаций внутри компании;
  • формирование HR-бренда компании;
  • 70% времени не связано с подбором персонала (сейчас в работе всего 4 вакансии).

Требования:

  • Высокий уровень дисциплины и самоорганизации;
  • Навыки тайм-менеджмента;
  • Высокие коммуникативные навыки;
  • Способность разбираться в людях;
  • Постановка целей на уровне компании;
  • Умение решать спорные вопросы, дискутировать, убеждать;
  • Способность работать в условиях мультизадачности.

Требования (желательно):

  • Высшее образование;
  • Опыт работы в аналогичной должности в сфере ИТ;
  • Навыки организации корпоративных мероприятий;
  • Опыт привлечения и найма высококвалифицированного персонала;
  • Навыки использования нефинансовой мотивации.

Условия:

  • Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Своевременная оплата труда;
  • График работы 5/2;
  • Современный Open space офис с панорамным видом на город. (БЦ «Нобель Парк»);
  • карьерный рост: директор по персоналу, HR BP;
  • з/п договорная, рассмотрим ожидания кандидатов.

Ваш отклик

Вакансия в архиве
Вакансия в архиве, на неё нельзя откликнуться.