Продакт-маркетолог/ Product Marketing Manager
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Digarson.ru - конструктор интернет магазинов в мессенджерах и Instagram. Мы строим компанию и продукт, которые помогут бизнесам запустить продажи в онлайн самым простым и эффективным способом. Миссия Digarson — не просто разрабатывать лучший продукт, но и менять существующие процессы в сфере e-commerce и создавать новые подходы.
Мы выходим из бета стадии на массовый рынок. Для этого нам нужен опытный Продакт-маркетолог / Product Marketing Manager.
Требования:
- Опыт от 2 лет в digital- и performance-маркетинге (желательно SaaS продуктов)
- Опыт управления продуктом, вывода продукта на рынок
- hard-skills маркетолога от навыков копирайтинга и редактуры до понимания принципов дистрибуции контента и умения работать с инструментами аналитики
- Уметь генерировать и проверять гипотезы. Делать выводы. Не бояться ошибаться
- Грамотная письменная и устная речь. Все команды работают удаленно, поэтому важно правильно доносить информацию
- Понимание performance-маркетинга, контент-стратегий и аналитики
- Проактивный подход к работе. Умение брать ответственность за свои решения.
Что нужно делать:
- Управлять performance- и продуктовым маркетингом.
- Планировать спринты, наполнять бэклог, приоритизировать и декомпозировать задачи
- Проводить интервью с клиентами, собирать информацию о рабочих процессах и проблемах.
- Собирать фидбек пользователей, информацию об их поведении и взаимодействии с продуктом
- Формировать ТЗ на разработку, верстку, дизайн, настройку РК и управлять подрядчиками (постановка задач, контроль, приемка);
- Разрабатывать масштабируемые стратегии для привлечения и удержания клиентов
- Выстраивать воронки привлечения клиентов. Улучшать метрики в воронке AARRR
- Анализировать и оптимизировать конверсии. Разрабатывать (с дизайнерами и верстальщиками) лендинги и рекламные материалы.
- Работать и руками, и головой: мы стартап, просто делегировать задачи подчиненным не получится
- Сначала придется многое делать руками, затем — нанимать людей и подрядчиков под отдельные направления или каналы.
Условия:
- Remote first. Flexible time off. Вы сами определяете свой график работы, главное — результат
- Прозрачные процессы работы. Еженедельные спринты для всех команд
- Высокая скорость работы. Лучшее из атмосферы стартапа. Никакой политики и бюрократии
- Опционная программа
- Будешь расти по деньгам, команде и прочим условиям вместе с проектом.
Бонусы
В компании тебя будут окружать адекватные люди, с которыми комфортно решать поставленные задачи. У нас общие ценности: стремление к качественному результату, забота о продукте и желание двигаться вперед. Также у нас нет «начальства», а есть коллеги. Все взаимодействуют горизонтально, все работают бок о бок и делают одно общее дело.
Полная занятость, гибкий график, удаленная работа.