Frontend⁢ Developer

О компании

Positive Technologies — это международная компания с несколькими представительствами и R&D центрами в России и по всему миру, в том числе в Великобритании, Италии, Чехии и других странах.

В течении 15 лет мы разрабатываем продукты и сервисы в области противодействия современным киберугрозам.

В нашей команде более 700 экспертов, среди которых высококвалифицированные разработчики, хакеры, реверс-инженеры, консультанты по защите ERP, SCADA, банков и телекомов, веб- и мобильных приложений.

О команде

Сейчас в отделе фронтэнд-разработки больше 20 человек, и он продолжает расти. Команда распределенная, UI-эксперты работают в офисах в Москве, Санкт-Петербурге, Нижнем Новгороде, Томске и Брно (Чехия).

И это один из самых дружных отделов в нашем коллективе: коллеги вместе проводят кофе-брейки, устраивают внешние и внутренние митапы, ходят в кино, занимаются спортом, организуют походы, сплавляются на байдарках.

А на работе исследуют новое и совершают открытия. В частности, за время работы была создана экосистема разработки на Node.js и своя собственная компонентная база.

О продуктах

Все наши продукты (а их порядка 10) направлены на защиту клиентов от современных киберугроз.

Они предназначены для контроля безопасности сетей до 100 тыс.узлов с большим объемом трафика и работающих на скоростях от 10 до 100 Гбит/с.

Наши приложения многоуровневые, работают на кластерных и облачных решениях и включают в себя не только современный и эффективный фронтэнд. Серверная часть приложений работает под Linux и .Net Core и разработана на передовых технологических решениях.

О возможностях

Мы всегда рады желанию наших сотрудников развиваться, и здесь каждый сможет реализовать себя в интересных ему направлениях:

• профессионально – углубляться в технологический стек и усиливать свои навыки, проектировать новые архитектурные решения;
• карьерном – возглавлять группы разработки по новым продуктам, участвовать в найме сотрудников, развивать административно-менеджерские скиллы.

О задачах

У нас не придётся заниматься поддержкой сайта, рисовать баннеры или править пиксели.

90% работы — это создание чего-то нового.

Большая часть задач связана с визуализацией данных (big data) всеми различными способами– это различные типы графиков и диаграмм, сложных табличных представлений. И несмотря на то, что мы работаем для корпоративного мира (B2B), мы стараемся делать наши решения максимально удобными для пользователей, с чем нам очень помогает команда UX-специалистов.

Непосредственно предстоит заниматься:

• разработкой SPA клиентской части продуктов компании;
• анализом требований и декомпозицией задач;
• осуществлением контроля качества кода (ревью, unit-тесты и т.д.);
• работой с такими инструментами как: Webpack, Redux, Angular, ES6+, TypeScript, RxJS.

При желании можно также участвовать в opensource-проектах компании – мы создаем и публикуем инструментарий (linter кода, Angular-компоненты, CLI), используемый в разработке.

Немалую часть времени уделяем research-активностям – можно самому выбрать интересующую тему, затрагивающую нашу технологическую область, инструментарий, методы и процессы разработки, одному или в команде провести исследование. В частности, за время работы была создана экосистема разработки на Node.js и своя собственная компонентная база.

Полученные результаты обогащают культуру разработки и могут применяться на практике. Также пишем статьи для opensource-community, доклады для внутренних и внешних митапов или конференций.

Что нужно кандидату:

• опыт работы фронтэнд-разработчиком более 3 лет;
• знание и умение применять на практике принципы ООП и ФП;
• уверенное знание JavaScript и одного из Angular/ReactJS, HTML5/CSS3, кроссбраузерной верстки;
• опыт работы с препроцессором Less или SASS;
• опыт в сопровождении кода тестами;
• ответственность — умение четко и в срок выполнять поставленные задачи.

Что еще, кроме работы

• Удобный офис в шаговой доступности от метро. Есть душевая, настольный теннис и настольный футбол, оборудованная кухня с печеньками, зерновым кофе, какао и чаем на любой вкус.
• Возможность присоединиться к волейбольной сборной, для которой мы арендуем спортивные площадки.
• У каждого из нас полис ДМС со стоматологией.
• Шесть недель оплачиваемого отпуска в год.
• Удобный график работы (начало в 9:00-11:00).
• Дресс-кода нет — мы за свободу в выборе стиля.
• Белая заработная плата, обсуждаем в зависимости от опыта кандидата - от 100.000 и выше.