Руководитель группы разработки мобильных приложений

Мы делаем комплексные промышленные решения для телекоммуникационного бизнеса.

Ищем в команду руководителя группы мобильной разработки - dev team lead. Нужен разработчик, владеющий экспертными знаниями в разработке либо под iOS, либо под Android. Опыт руководящей деятельности  приветствуется. Но важнее желание и способность развиваться как руководитель - будем учить и помогать становится руководителем.

Разрабатываемые решения - мобильные личные кабинеты, мобильные приложения для выездных сотрудников (выездных продавцов и т.п.). Мы делаем приложения, которыми пользуются около 1 миллиона человек.

Сейчас у нас в команде мобильной разработки уже 14 человек: разработчики Android, iOS, системные аналитики и специалисты по тестированию. Наши проекты развиваются, появляются новые задачи, поэтому мы расширяем команду.

Обязанности:

организовать работу и управлять командой разработчиков (до 10 чел.),

оценивать, приоритизировать и декомпозировать задачи;

принимать архитектурные решения;

взаимодействовать с менеджерами проектов, системными аналитиками, тестировщиками и др. специалистами;

разрабатывать мобильные приложения под iOS или под  Android (зависит от того, в какой области руководитель является экспертом);

Code Review;

консультировать команду разработки по используемым технологиям, подходам работы и т.п.;

внедрять в работе новые подходы, технологии и т.п.

Требования:

опыт разработки от 3 лет, в том числе на Android или iOS;

высокие компетенции в objective-c (для iOS) и java (для android);

понимание архитектуры веб-приложений;

знание основных парадигм ООП, основных шаблонов проектирования;

понимание трендов в мобильной разработке;

наличие собственных проектов App Store, Google Play будет плюсом;

наличие опыта управления командой разработки будет плюсом;

желание и возможность профессионально развиваться как руководитель;

Мы ожидаем, что у вас активная жизненная позиция, вы командный игрок, готовый выстраивать процессы работы в команде и повышать ее эффективность.

Офисы в центре Перми;

Интересные и сложные проекты для крупных телеком-заказчиков;

Гибкий рабочий график;

Официальное трудоустройство, соцпакет, белая зарплата, премии по результатам работы;

Возможность повышать квалификацию (участие во внутренних обучающих мероприятиях, профессиональные конференции, возможность профессиональной сертификации для разработчиков).