Веб-программист (тестировщик)

Обязанности:

• Разработка программ методик испытаний ПО.
• Регрессионное тестирование.
• Выявление и фиксация ошибок. Документирование выявленных проблем, отслеживание их исправлений. Отладка отдельных программных блоков.
• Контроль за качеством выпускаемых релизов программного продукта..
• Согласование и оценка технических решений других участников проекта.
• Контроль версий и совместимости модулей ПО.
• Разработка и сопровождение технической документации (руководств пользователя ПО, инструкций, help-файлов).
• Исправление мелких недочётов реализации, не требующих вмешательства разработчика программного кода.
• Кросс-браузерная и кросс-платформенная тестирование, включая мобильную версию веб-приложения.

Требования:

• Высшее образование в сфере IT.
• Опыт разработки тест-кейсов.
• Опыт тестирования приложений.
• Опыт разработки on-line справок к приложению.
• Навыки разработки на JavaScript, технологии Ajax и библиотека JQuery, CSS.
• Способность разобраться в чужом коде.
• Знания о стадиях и этапах разработки ПО.
• Грамотное владение русским языком, способность ясно излагать мысли.
• Понимание принципов протокола HTTPS.
• Умение работать с контролем версий (Git, GitHub, CVS и т.д.).

Приветствуется:

• Знание технологий REST, CORS и связанные с ними.
• Желательно опыт UX-тестирования.
• Технический английский на уровне чтения документации.
• Опыт разработки программной и технической документации для ПО. Предоставление примеров разработанных документов будет преимуществом.
• Знание нормативных документов (ГОСТов) оформления технической и программной документации.

• Сложные и интересные задачи.
• Долгосрочный проект.
• Перспективы карьерного и профессионального роста.
• График работы и заработная плата обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом.
• Для кандидатов из других городов предлагаем полный релокационный пакет.

RSM – Лидер в разработке IT-решений для бизнеса!

Беспилотный автомобиль?

Уже совершенно ясно, что данные технологии не за горами!

Через 10 лет не нужны будут водительские права.

Компания Ростсельмаш, динамика развития которой подтверждена рейтингами РА «Эксперт» (https://expert.ru/ratings/rejting-krupnejshih-kompanij-rossii-2016-po-ob_emu-realizatsii-produktsii/) , журналом Forbes http://www.forbes.ru/rating/350675-200-krupneyshih-rossiyskih-kompaniy-2017, уже сегодня решает аналогичные задачи в своем бизнесе.

Без современных электронных систем такие сложные продукты как трактор, комбайн, посевной комплекс, опрыскиватель уже не могут приносить максимальную прибыль клиенту-фермеру.

А за уникальные сетевые решения, за автоматизированные системы управления бизнесом Потребитель готов платить еще больше и вести максимально плотное сотрудничество с компаниями, которые предлагают такие Продукты. Так как, в конечном итоге, они позволяют максимизировать его собственную прибыль.

Компания Ростсельмаш уже сегодня имеет собственное Конструкторское бюро управляющих систем и планирует увеличить его численность вдвое, в том числе в связи с тем, что стартует новый цикл разработок, цель которого создать свой собственный продукт, который свяжет поставляемую Компанией технику, особенности земли клиента, используемые им технологии и его бухгалтерию воедино!

Ростсельмаш видит будущее компании в максимальном использовании ИТ – технологий и создании целого пула инновационных ИТ- продуктов для бизнеса своих клиентов, в связи с этим, Мы формируем мощные проектные команды в рамках Кб управляющих систем, для развития цифрового будущего Компании.

Приглашаем:

• Руководителей сложных IT- проектов с опытом проектирования архитектуры ПО в сфере B2B, IoT.
• Веб-программистов – верстальщиков: Кросс-браузерная и кросс-платформенная верстка и тестирование.
• Веб-программистов – тестировщиков ПО: Разработка программ методик испытаний ПО, регрессионное тестирование, кросс-браузерная и кросс-платформенная тестирование.
• Веб-программистов мобильной версии веб-приложений.
• Программистов ПО: Разработка программного обеспечения для бортовой системы управления сельскохозяйственной техники.

Предлагаем:

• Сложные и интересные задачи.
• Долгосрочный проект.
• Перспективы карьерного и профессионального роста.
• График работы и заработная плата обсуждаются индивидуально с каждым кандидатом.