Апрель 2017 — По настоящее время (2 года и 11 месяцев)
1. Вовлечение в организацию и развитие стратегии отдела
2. AD-HOC аналитика сложных кейсов с использованием машинного обучения в Knime платформе
3. Создание бордов в Power BI с презентацией результатов руководству