Описание вакансии
Мы - аккредитованная IT-компания, быстрорастущий хостинг-провайдер с сотнями тысяч клиентов по всему миру.
Сейчас ищем юриста, который уже работал в хостинге, облаках или дата-центрах, понимает специфику отрасли изнутри и готов стать ключевым экспертом сразу для двух компаний:
Аéза Групп (IT / хостинг) и Аéза Логистик (грузоперевозки по РФ).
Работа на стыке двух отраслей, с реальным влиянием на стратегию и юридическую устойчивость бизнеса.
🎯 Обязательные требования (Must Have)
- Высшее юридическое образование.
- Понимание модели работы хостинга: регистраторы доменов, аренда серверов, VDS/VPS, облачные услуги, выделенные серверы.
- Опыт подготовки публичной документации для хостинга: Пользовательские соглашения, Оферты, Политики обработки данных.
- Знание процедур реагирования на входящие абузы (жалобы), взаимодействия с государственными органами по вопросам противоправного контента, а также особенностей локального законодательства в сфере IT в странах расположения локальных серверов.
- Умение работать с договорами с дата-центрами, операторами связи, CDN-провайдерами.
- Глубокие знания: IT, IP, GDPR / 152-ФЗ, договорное и корпоративное право.
- Опыт взаимодействия с РКН, Минцифры, ЦБ РФ, МВД РФ, ФСБ РФ (запросы, проверки, судебные споры).
- Понимание требований по трансграничной передаче данных.
- Навыки работы с «КонсультантПлюс», «Гарант».
- Готовность работать на скорости, видеть риски заранее, предлагать решения.
✨ Будет преимуществом (Nice to Have)
- Опыт в международном хостинге (несколько юрисдикций).
- Опыт работы юристом именно в хостинг-провайдере (от 3 лет).
- Понимание правовых рисков размещения IT-инфраструктуры в разных странах.
- Базовое знание вопросов информационной безопасности.
- Опыт работы с реестром ПДн, уведомлениями РКН, трансграничной передачей.
- Опыт в международном права в сфере IT.
- Владение английским языком на уровне B2-C1.
- Опыт работы с международными договорами на английском языке.
Чем предстоит заниматься:
- Построение юр. инфраструктуры хостингового бизнеса в РФ и на зарубежных рынках.
- Полный цикл договорной работы с клиентами, партнёрами, дата-центрами, операторами связи.
- Разработка и постоянное обновление всей публичной документации хостинга (оферты, политики, регламенты).
- Compliance по персональным данным (GDPR, 152-ФЗ).
- Правовая экспертиза новых хостинговых продуктов и тарифов.
- Консультирование службы поддержки, abuse-отдела и других отделов.
- Участие в переговорах с российскими и зарубежными контрагентами.
- Методологическая поддержка обработки инцидентов и жалоб.
Что мы предлагаем:
- Трудоустройство в штат в соответствии с ТК РФ;
- Молодой и амбициозный коллектив профессионалов (средний возраст 25–30 лет), готовых к новым идеям и совместному развитию бизнеса;
- Возможность влиять на стратегические решения компании и запуск новых продуктов — ваш опыт будет реально использоваться;
- Обучение и рост: повышение квалификации за счёт компании, участие в международных проектах, возможность поднять свой грейд и развивать экспертизу в digital/hosting-сфере;
- Поддержка личного и профессионального развития: доступ к онлайн-консультациям с психологом, регулярные ревью и обратная связь;
- Своевременная оплата труда дважды в месяц, премия за инициативу, идеи и переработки, готовность внедрения ваших разработок;
- Вовлечённость в корпоративную жизнь: добровольное участие в мероприятиях, обмен опытом, совместное обсуждение новых стратегий.
Перед тем как откликаться:
Мы ценим осознанный подход к работе. Пожалуйста, изучите нашу компанию, продукты и направления, это поможет подготовиться к собеседованию и сделать разговор максимально продуктивным, чтобы сразу видеть, где ваш опыт будет полезен.
* Удаленку не рассматриваем!