Руководитель отдела разработки 1С

Мы ищем Team Lead отдела разработки, который будет:

• участвовать в разработке проектов команды на языке 1С (код писать НЕ нужно),
• отвечать за сроки разработки проектов, 
• распределять задачи, 
• планировать загрузку, 
• митигировать риски и устранять блокеры,
• так же необходимо участвовать в развитии каждого члена команды и работать над их мотивацией.

Мало кода, много people management.

Ваша роль будет напрямую влиять на ключевые бизнес-процессы компании: автоматизацию внутренних сервисов, оптимизацию рабочих процессов и поддержку масштабирования бизнеса. Вы будете участвовать в решении стратегических задач и сможете предлагать инициативы по улучшению продуктов и процессов.

Что предстоит:

• Управление распределённым отделом разработки (до 20 разработчиков 1С)
• Организация и поддержка всего цикла разработки
• Экспертная оценка трудозатрат по полученным ТЗ и заявкам
• Планирование работ по разработке на проектах и планирование/бронирование ресурсов на проект
• Проектирование изменений в типовых и доработанных конфигурациях 1С
• Проектирование интеграций
• Постановка задач разработчикам и прием результата, контроль своевременного исполнения задач
• Проведение экспертной оценки по разработке, проведение codereview
• Поддержка продуктивных сред в качестве 3й линии
• Возможны командировки в Москву (3-5 в год)

People management:

• Участие в собеседованиях, в том числе в составлении профиля кандидата
• Onboarding новых сотрудников, permormance review
• Работа с мотивацией и карьерным развитием сотрудников
• Предоставление своевременной обратной связи
• Определение необходимых для выполнения проекта компетенций, планирование ресурсов на квартал и более
• Обеспечение благоприятного климата в команде, работа с мотивацией сотрудников
• Дизайн команд

Требования:

• Опыт работы в большой команде разработчиков (свыше 10 человек)
• Опыт управления командой от 10 человек (middle/senior разработчики, QA, аналитики и тд.)
• Развитое системное мышление
• Знание основных методологий разработки
• Понимание клиент-серверного взаимодействия
• Понимание микросервисной архитектуры и паттернов проектирования
• Понимание всего цикла разработки (от проектирования до деплоя и выкатки в продакшн)
• Умение распоряжаться своим временем и расставлять приоритеты
• Умение договариваться и находить общий язык с коллегами
• Опыт работы с мотивацией, составление ИПР для сотрудников
• Наличие сертификата «1С: Специалист по платформе» (как большое преимущество)
• Опыт участия в проектах автоматизации на платформе 1С: Предприятие (желательно)

Условия:

• Задачи на регулярные изменения и развитие
• Ваш продукт действительно нужен бизнесу и используется
• Нет регламентации ради регламентации
• Официальное трудоустройство, белая з/п
• График работы 5/2, с 9.00-18.00, 10.00-19.00 или другие варианты
• Льготный ДМС, с большой скидкой для сотрудников и их семей