Team Lead | Руководитель группы разработки | NodeJS/VueJS
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Ареал — команда разработки личных кабинетов, интернет-магазинов и порталов. Мы дополняем бизнес диджитал инструментами. Благодаря нашей работе, клиенты и сотрудники получают удобное пространство для коммуникации, при этом автоматизированные процессы сокращают время выполнения задач. Наши клиенты - это крупные федеральные компании. Работаем с 2003 года.
У нас сильная команда, которая постоянно растет. Возможно, именно тебя нам сейчас не хватает!
Чем предстоит заниматься?
- Быть лидером.
Выполнять функции тимлида, руководить группой разработчиков - помогать им расти и профессионально, и личностно.
- Брать на себя ответственность
Глубоко погружаться в сложные проекты клиентов, чтобы находить решения, которые действительно помогут их бизнесу. Вы — тот, кто "встанет ночью", если это потребуется для решения критичной проблемы.
- Создавать, а не просто кодировать
Работать в полном цикле — от участия в проектировании задачи до первой поддержки функционала после деплоя, постоянно ища и внедряя новые, более эффективные решения.
- Делиться экспертизой
Активно работать над качеством кода через ревью, декомпозицию сложных задач и менторство . Принимать участие в повышении и обновлении технологического стека компании, согласно вызовам рынка
Ваша миссия у нас:
Стать лидером, на которого можно положиться. Вы будете не только управлять разработкой, но и помогать создавать атмосферу, где команда растет, а клиенты чувствуют заботу и экспертизу.
Что ожидаем от кандидата?
- Опыт коммерческой разработки от 6 лет;
- Опыт работы и понимание следующих технологий:
Frontend: SCSS, JavaScript/TypeScript, Vue.JS, Nuxt.JS
Backend: NodeJS (NestJS), PostgreSQL/MySQL/MongoDB, RabbitMQ, Redis, Kafka, Elasticsearch
Доставка: GIT, CI/CD, K8S, Docker, Docker Compose, Docker Registry, Ubuntu/Debian - Умение проводить код ревью, чтобы на выходе от команды был чистый, понятный и тестируемый код;
- Умение анализировать, декомпозировать и оценивать задачи;
- Высокие коммуникативные навыки;
- Умение работать с реляционными БД(с ORM/без ORM).
Обладание софт-скиллами:
- Ответственность — вы не бросаете слова на ветер и доводите дела до конца, даже когда это сложно.
- Эмпатия — вы умеете слышать и команду, и клиента, стремясь помочь, а не просто "закрыть задачу".
- Проактивность — вы не ждете проблем, а предвосхищаете их и ищете пути улучшения.
Что можем предложить?
- Реальную возможность влиять на продукты и процессы.
- Сильную и дружную команду, где ценят вашу экспертизу и человечность.
- Поддержку в профессиональном росте и развитии личного бренда (участие в конференциях, подготовка статей).
- Стабильность и долгосрочные проекты федерального уровня.
Какие у нас условия?
- компания входит в реестр аккредитованных Минцифры IT‑компаний;
- очно в офисе или гибрид (при необходимости выдается оборудование);
- гибкое начало дня;
- з/п устанавливается на собеседовании и зависит от уровня первоначальных навыков;
- оформление по ТК РФ (отпуск, больничный, праздничные дни);
- компенсация занятий спортом (теннис, бассейн);
- ДМС для сотрудников и членов семей на выгодных условиях;
- корпоративные мероприятия (выезжаем на природу, отмечаем праздники, поддерживаем инициативу).
Готовы стать нашей опорой? Откликайтесь! Позовем на собеседование, познакомимся и расскажем, как все у нас устроено. Предпочтение отдаем кандидатам из Ярославля.
