Senior network engineer \ Ведущий сетевой инженер
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Компания Axenix (ранее Accenture) продолжает работу на российском рынке и аккумулирует 30-ти летний консалтинговый опыт внедрения инновационных решений.
Наша экспертиза - стратегия и консалтинг, технологии и операции, направленные на цифровизацию бизнеса. В своей деятельности мы сочетаем обширные знания, опыт в различных отраслях и глубокое понимание специфики и возможностей российского бизнеса.
Офисы компании находятся в Москве, Санкт-Петербурге, Твери, Ростове-на-Дону и Краснодаре. Помимо этого, у нас есть сотрудники, работающие удаленно из разных регионов.
В нашу инфраструктурную команду, которая сейчас насчитывает более 200 специалистов (архитекторы ИТ-инфраструктуры, ИБ, DevOps инженеры, сетевые инженеры, системные администраторы, DBA, SAP Basis специалисты и ITSM эксперты) мы ищем Ведущего сетевого инженера, который будет решать следующие задачи:
- Разработка и экспертиза архитектурных решений для сетевой инфраструктуры (WAN, DCI, ISP, Enterprise networks);
- Технический надзор за реализацией проекта (включая код-ревью конфигураций);
- Консультация команд по техническим вопросам;
- Оптимизация работы сетевых сервисов и устранение сложных инцидентов;
- Лидирование команды: планирование сроков и ресурсов, наставничество и развитие навыков команды, оценка, распределение и контроль выполнения задач своего направления;
- Коммуникация с заказчиком.
Мы ожидаем, что у вас есть:
- Опыт работы в сфере сетей передачи данных (5+ лет);
- Глубокие знания сетевых технологий (MPLS, BGP, OSPF, VPN, облачные сети);
- Глубокие знания технологий защиты сетевой инфраструктуры (NGFW, Сегментация сетей и контроль доступа, анализ и защита от угроз);
- Опыт работы с оборудованием Cisco, Huawei, Juniper или другими производителями;
- Умение читать и составлять техническую документацию (ТЗ, схемы, конфигурации).
Будет плюсом:
- Наличие сертификатов: CCNP, JNCIP, HCIP и аналоги — приветствуются.
Мы предлагаем:
- Динамичную работу без рутины в ведущей IT компании;
- ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию, для сотрудника и его семьи;
- Дополнительные дни оплачиваемого отпуска в год;
- Конкурентоспособный уровень дохода, годовые бонусы и регулярное повышение по результатам Performance Review;
- Ежемесячную денежную компенсацию на питание;
- Участие в корпоративных спортивных и развлекательных мероприятиях за счет компании;
- Страхование жизни в размере годового оклада сотрудника;
- Культуру непрерывного обучения: сертификация, online и offline обучение в России, менторство в профессиональном развитии;
- Возможность использовать передовые технологии и стратегии и менять бизнес наших клиентов к лучшему;
- Проекты в разных индустриальных направлениях с передовыми технологическими решениями и современной архитектурой приложений.
