Описание вакансии
Вакансия: Tech Lead Java
Формат: гибрид (основная работа удалённо, офлайн-встречи в Москве 1–2 раза в месяц)
Тип занятости: полная
График: 5/2
Оклад: от 350 000 ₽ net, через 6 месяцев при выполнении KPI — 420 000 ₽ net
Локация: Москва и МО (приоритет), но готовы рассмотреть регионы при готовности приезжать на встречи
О проекте
Речь о B2B-платформе для страхового рынка: расчёт страховых продуктов и интеграции с внешними партнёрами. Ближайшая задача — декомпозиция существующего монолита в модульную архитектуру (без массового ухода в микросервисы), настройка и оптимизация процессов разработки. Точечно возможно выделение отдельных сервисов/модулей под KPI.
Чем предстоит заниматься
-
Анализировать текущую архитектуру и проектировать целевую.
-
Разрабатывать и согласовывать технические решения, документацию.
-
Участвовать в встречах с заказчиком, презентовать архитектурные решения, выступать как технический пресейл.
-
Формировать и развивать команду (3+ backend-разработчиков, frontend и аналитики).
-
Оптимизировать процессы разработки и внедрять современные практики.
-
Контролировать производительность и стабильность системы.
KPI на первые полгода:
-
Найм и онбординг 6 Java-разработчиков в проект.
-
Выделение из платформы и ввод в эксплуатацию 2 модулей.
Требования
-
6+ лет опыта в разработке на Java.
-
Опыт работы Tech Lead или Senior Java (минимум 1 год именно в роли лидера проекта с нуля).
-
Уверенное знание Java 11, Spring.
-
Git/GitLab.
-
Понимание архитектуры корпоративных приложений.
-
Знание принципов ООП, SOLID, ACID.
-
Навык построения моделей приложений (алгоритм, объект, субъект).
-
Опыт управления командой от 3 человек.
-
Готовность участвовать в офлайн-встречах (Москва, 1–2 раза в месяц).
Будет плюсом:
-
Опыт в страховом бизнесе.
-
Опыт участия в пресейлах и защите архитектуры перед клиентами.
Что предлагается
-
Официальное трудоустройство по ТК РФ.
-
Аккредитация в Минцифре (льготная ипотека, отсрочка от мобилизации).
-
Участие в масштабном проекте с амбициозными планами развития.
-
Погружение в архитектурные задачи с высокой ответственностью.
-
Поддерживающая команда и гибкий подход к работе.