Front-end разработчик
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
Ищем Front-end разработчика в компанию, специализирующуюся на продаже и организации интересных приключенческих экскурсий по разным странам мира. Наша миссия — предоставлять уникальные путешествия, которые вдохновляют и обогащают жизнь наших клиентов.
Мы ищем опытного и ответственного Front-end разработчика, который готов стать частью формирующегося IT-отдела и принять активное участие в развитии наших внутренних систем и новых проектов.
Обязанности:
- Верстка адаптивных веб-страниц под разные устройства (desktop, tablet, mobile) по готовым макетам.
- Написание чистого, семантического HTML и гибкой CSS-верстки (Flexbox, Grid).
- Разработка интерактивных пользовательских интерфейсов на Vue.js: компоненты, маршрутизация, состояние.
- Интеграция с REST-API, работа с AJAX/Fetch.
- Оптимизация и рефакторинг фронтенд-кода для повышения производительности и доступности.
- Поддержка кроссбраузерной и кроссплатформенной совместимости.
Требования:
- Отличное знание HTML5 и CSS3 (включая адаптивную и кроссбраузерную верстку).
- Опыт работы с CSS-препроцессорами (Sass, Less) и методологиями (BEM, SMACSS).
- Уверенные навыки JavaScript (ES6+) и глубокое понимание Vue.js (Vue CLI, Vuex, Vue Router).
- Знание современных инструментов сборки (Webpack, Vite) и систем контроля версий (Git).
- Умение работать с макетами из Figma.
- Внимательность к деталям, аккуратность и ответственность в выполнении задач.
Личные качества:
Ответственность и самостоятельность в решении задач. Умение эффективно коммуницировать и работать в команде. Стремление к профессиональному развитию и освоению новых технологий. Внимание к деталям и качеству выполняемой работы. Инициативность и проактивный подход к задачам.Мы предлагаем:
- Удаленную работу на постоянной основе.
- Конкурентоспособную заработную плату от 150 000 рублей, обсуждается индивидуально.
- Гибкий график работы, ориентированный на результат.
- Возможность влиять на формирование IT-отдела и технологического стека компании.
- Участие в инновационных проектах в динамично развивающейся сфере туризма.
- Перспективы профессионального и карьерного роста.
- Поддержку в профессиональном развитии (оплата курсов, тренингов, участие в конференциях).
- Дружный и инициативный коллектив, открытый для новых идей и предложений.
Процесс отбора:
- Рассмотрение резюме и портфолио проектов.
- Техническое интервью, включающее:
- Обсуждение предыдущего опыта и реализованных проектов.
- Практическое задание по HTML/CSS (адаптивная верстка) и небольшая задача на Vue.js.
Дополнительная информация:
Мы ценим профессионализм и стремление к развитию. Если вы ищете возможность реализовать свой потенциал и внести значимый вклад в развитие компании, мы будем рады видеть вас в нашей команде.