ИТ-архитектор

О компании и команде

Мы — новая государственная лотерея, организованная Министерством финансов Российской Федерации. Оператор лотереи: ООО «Спортивные Лотереи».

Наша задача — развитие лотерейной культуры в России. Сделать лотереи по-настоящему национальной традицией, объединяющей поколения, где каждый сможет найти свою игру.

В связи с развитием компании ищем в нашу команду ИТ-архитектора.

Ожидания от кандидата

Чем предстоит заниматься:

• Проектирование, разработка и развитие новых и существующих проектов;
• Участие в написание регламентов, стандартов и архитектурных принципов;
• Оптимизация производительности приложения (до 22 000 RPS);
• Командная работа над задачами;
• Проведение и организация код-ревью и архитектурного контроля;
• Рефакторинг и оптимизация старого кода;
• Руководить и наставлять команды;
• Защита и оценка архитектурных решений.

Мы ожидаем:

• Опыт коммерческой разработки от 5 лет;
• Знание и умение применять SOLID, DRY, KISS;
• Опыт работы с микросервисной архитектурой;
• Опыт использования паттернов проектирования (GOF, Microservices Patterns (Gateway, SAGA);
• Опыт проектирования REST API;
• Опыт глубокой работы с PostgreSQL в том числе оптимизация запросов;
• Хорошее знание алгоритмов и структур данных;
• Опыт работы с RabbitMQ, Kafka;
• Опыт работы с JUnit, Test containers, Mockito;
• Опыт работы с Docker, Kubernetes, Helm;
• Опыт оценки, постановки, контроля задач;
• Опыт проведения собеседований, построения команды;
• Опыт проектирования и разработки микросервисов.

Будет преимуществом:

• Опыт коммерческой разработки на Java (мы используем в работе Java 11, и постепенно переводим сервисы на 17);
• Хорошее знание и опыт работы с Spring Boot, Spring Security, Spring MVC, Spring Data, Spring Cloud.

Условия работы

Мы предлагаем:

• Оформление согласно ТК РФ;
• Возможен офисный или гибридный формат работы;
• График работы 5/2, время работы 9-18/10-19;
• Реальная возможность карьерного роста - штат компании за последний год увеличился в два раза, в первую очередь мы рассматриваем кандидатов на повышение из внутреннего кадрового резерва;
• ДМС со стоматологией после испытательного срока;
• Современный стек технологий, масштабные интересные задачи;
• Корпоративная скидка для сотрудников на покупки через BestBenefits — сервису скидок и привилегий для приобретения различных товаров и услуг;
• Доступ к электронной корпоративной библиотеке;
• Возможность найти друзей по интересам — в офисе есть команда футбольного клуба, обучающий портал и много других интересных мероприятий.