Руководитель программ ИТ
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Создаем передовые IT-решения для металлургической отрасли
Описание вакансии
О компании и команде
НЛМК - международная сталелитейная компания с активами в России, США и пяти странах Европы.
Производство вертикально интегрировано, это позволяет контролировать всю цепочку создания металлопродукции от добычи сырья до финальной обработки и поставки стали потребителям.
Сейчас наша команда расширяется и мы ищем Руководителя программ IT проектов
Чем предстоит заниматься
- Управление программой проектов по разработке и внедрению корпоративных информационных систем;
- Участие в декомпозиции корпоративной стратегии компании на ключевые проекты;
- Инициация проектов в рамках программы;
- Координация планов проектов программы;
- Контроль исполнения проектов и интегрированного управления изменениями;
- Менторинг руководителей проектов;
- Аудит процесса управления проектов программы для обеспечения соблюдения стандартов;
- Выстраивание партнерских взаимоотношений с заказчиком;
- Проведение регулярных статусов по программе;
- Ведение одного или нескольких проектов программы самостоятельно в роли РП.
Ожидания от кандидата
- Знание и опыт применения стандартов управления проектами (PMBOK, Prince2), гибких практик (Agile/Scrum) и способность применять гибридный подход в управлении проектами;
- Опыт участия в стратегически значимых проектах по разработке/внедрению ИТ систем класса (ERP, WMS, MES), кросс-функциональных ИТ проектах или бизнес-приложений в крупных компаниях на позиции руководителя проектов;
- Опыт в области собственной разработки корпоративных информационных систем, а также организации работы распределённых команд;
- Наличие технического бэкграунда в разработке и запуске ИТ продуктов;
- Лидерская модель;
- Развитые навыки самопрезентации;
- Проактивная позиция;
- Опыт управления командой и рабочими группами;
- Уверенные навыки ведения переговоров и презентаций;
- Развитые навыки убеждения, аргументации, умение договариваться;
- Умение разрешать человеческие конфликты;
- Умение быстро принимать решения;
- Умение брать на себя ответственность;
- Умение работать с людьми - формирование сильных результативных команд с комфортными условиями работы.
Условия работы
- Гибридный график работы;
- Конкурентный уровень заработной платы и ежегодная индексация;
- Корпоративные льготы: ДМС, льготное страхование родственников, банковские продукты сотрудникам и скидки партнеров;
- Обучение и развитие: английский язык в лучших языковых школах, большое количество обучающих курсов от внутреннего корпоративного университета, посещение митапов и конференций;
- Возможность принять участие в интересных и сложных проектах с лучшими специалистами индустрии.