🎂 Экосистеме Хабра — 19 лет!

Исследуйте все эпохи IT в игре-музее ко дню рождения. Соберите 19 артефактов, получите звание Архивариуса Хабра 19000 и участвуйте в розыгрыше мерча от компаний, которые делают будущее вместе с вами.

Поздравить нас → 19.habr.com

Senior SQL разработчик

Местоположение и тип занятости

МоскваПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Инвестиционный холдинг, основанный в 1994 году

Описание вакансии

О компании и команде

Мы ищем опытного и инициативного ведущего программиста в группу разработки BackOffice.

"BackOffice" - система, в которой полностью ведется внутренний учет брокерской деятельности: справочники клиентов/счетов, ценных бумаг, деривативов и прочих инструментов, котировок; ведение информации об операциях по клиентским и собственным счетам; предоставление официальной и внутренней отчетности; интеграции со множеством систем, используемых в Финаме.

  • Разработка и поддержка бизнес-логики в рамках системы учета брокерской деятельности (система представляет собой клиент-серверное приложение, предназначенное для автоматической и ручной ежедневной обработки большого объема данных);
  • Написание и отладка программного кода (T-SQL).

Ожидания от кандидата


Отличные практические знания MS SQL Server (2014-2019) и Transact-SQL.

Понимание принципов ООП; Опыт работы с системами контроля версий (GIT); Опыт командной работы.

Условия работы

  • Вовлеченная команда, открытость к новым идеям, взаимодействие с профессионалами в разных областях;
  • Стабильная заработная плата, оформление по ТК РФ, медицинская страховка (ДМС со стоматологией), на выбор «бонусы» за стаж работы (компенсация обучения, путешествия, фитнеса, проезда, моб.связи, ДМС для родственника);
  • Офис в историческом центре Москвы – 3 минуты пешком от м. «Пушкинская», «Тверская», «Чеховская» и возможность полностью удалённой работы;
  • Комфортное офисное пространство с зоной отдыха на крыше, кофе-поинты с ароматным кофе;
  • Работа в офисе, возможен гибридный или удаленный формат;
  • Гибкие бизнес-процессы, минимум бюрократии и согласований;
  • Богатая корпоративная культура – регулярные мероприятия, футбольная команда, беговой и шахматный клубы, йога, различные обучения, как внешние так и внутри компании.