IT-директор (Project Manager IT)

О компании и команде

Объединение Транспортных Компаний (OTK Group) - Аккредитованная IT компания.

Мы занимаемся подключением и технической поддержкой водителей крупнейших агрегаторов РФ. Входим в ТОП 3 официальных партнёров Яндекса.

Наши клиенты - это десятки тысяч довольных курьеров и водителей которые могут получать сотни тысяч заказов ежедневно. Мы обогнали 22 000 конкурентов и находимся в ТОП 3 в сегменте RIDETECH. На момент основания, компания состояла всего из 3-х человек, сейчас нас уже больше 100 и мы непрерывно растем.

Ожидания от кандидата

Опыт работы в руководящей позиции в области информационных технологий, предпочтительно от 5 лет. Знание работы с различными инфраструктурами, системами управления, проектами и бюджетами также требуется.

Способность к развитию и руководству IT-командой, выстраивание стратегии и обеспечение эффективной работы отдела информационных технологий.

Стратегическое мышление: умение разрабатывать и реализовывать стратегические планы информационных технологий, выявлять ключевые цели и ценности для бизнеса.

Технические знания:  знания в области информационных технологий, таких как сетевые технологии, безопасность, базы данных, облачные вычисления и другие.

Умение эффективно общаться с руководством и другими отделами компании, представлять IT-потребности бизнеса.

Условия работы

• График работы: 5/2 09:00 - 18:00;
• Гибридный график работы (обсуждается индивидуально),
• Итоговый уровень заработной платы обсуждается индивидуально с каждым кандидатом;
• Уникальный опыт практической работы в команде профессионалов;
• Оформление по ТК РФ;
• Социальный пакет (оплата больничных и отпусков);
• Аккредитованная IT-компания;
• Разнообразные программы обучения и развития для улучшения навыков и компетенций сотрудников за счет компании;
• Бонусы и поощрения от компании (например подарки на значимые события для сотрудников и многое другое);
• Возможность карьерного и профессионального роста в рамках нашей компании (неоднократно сотрудники переходили в другие отделы, увеличивая свои компетенции и свой доход);
• Молодой и дружный коллектив (средний возраст сотрудников 25 лет) где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом;