Руководитель ОП Саратов
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Крупнейший российский производитель комплектующих для ж/д транспорта
Описание вакансии
О компании и команде
молодая активно развивающаяся компания, основанная в 2017 году.
Крупнейший российский производитель систем и компонентов для рельсового подвижного состава, в состав которого входит более 30 российских предприятий, осуществляющих разработку, производство и обслуживание оборудования и компонентов для Ж/Д транспорта. Производства ГК "КСК" расположены в 8 регионах России. Численность холдинга “Ключевые Системы и Компоненты “ более 9000 человек.
Ожидания от кандидата
- Схемотехническая и системотехническая разработка и модернизация электронных и светотехнических устройств, приборов, автоматизированных систем контроля
- Участие в FAI поставщика и FAI на изделия собственного производства
- Подготовка технико-экономических обоснований эффективности новых и модернизируемых разработок
- Организация работы группы разработки
- Оценка трудоемкости проектов и распределение задач
- Принятие мер по освоению в производстве перспективных конструкторских разработок, новейших материалов, участие в разработке ТЗ и технических предложений на конструируемые изделия
- Разработка электрических схем устройств управления на базе микропроцессорных средств, однокристальных ЭВМ
- Проведение расчетов электронных и электрических схем
- Трассировка печатных плат
- Запуск и отладка прототипов изделий
- Сопровождение производства опытных образцов и постановка на серийное производство.
Условия работы
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ, социальный пакет;
- Официальный доход, с успешным кандидатом готовы обсуждать индивидуально, Структура дохода = оклад + бонус квартальный + бонус годовой;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00 часов, суббота, воскресенье - выходные дни, но возможно гибкое начало дня;
- Корпоративные мероприятия, спортивные мероприятия;
- Интересные проекты, амбициозные задачи; участие в проектах крупного масштаба;
Бонусы
- Возможность прохождения дополнительного дорогостоящего специализированного обучения по результатам работы за счет компании
- Премии за рацпредложения
- Доступ к развивающим платформам: Alpina Digital, TES
- Для иногородних предусматривается возможность компенсации аренды жилья
- Компенсация путевок в лагерь для детей