Системный аналитик Центра HR TECH (Проект Личный кабинет сотрудника)
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде
Мы – команда HR TECH Росатома, самого динамично развивающегося разработчика продуктов для HR-автоматизации на российском IT-рынке!
Мы создаем HR-пространство, состоящее из высоконагруженных платформ, полностью закрывающих потребность любой крупной компании в HR-автоматизации в части кадрового администрирования и учета, расчета заработной платы, HR-аналитики, карьерного развития и обучения персонала, подбора и адаптации персонала, внутренних коммуникаций, мобильных решений и многого другого.
Проект по созданию Личного кабинета для сотрудников атомной отрасли.
Мы работаем удаленно или в офисе, но с территории РФ.
Стек и технологии: Java, React, GraphQL, система управления кадровыми и смежными бизнес процессами на базе bpmn совместимого решения с применением концепции low-code.
Чем будешь заниматься:
- Проектировать и разрабатывать спецификации на модули продукта, включающей проектирование API, объектных моделей и баз данных;
- Формировать бэклог команды и приоритизировать задачи;
- Проектировать интеграционные взаимодействия;
- Оценивать компоненты приложения на зависимость и устойчивость;
- Анализировать баги и ставить задачи разработчикам на устранение;
- Коммуницировать с командой разработки и тестировщиками по задачам.
Ожидания от кандидата
- Опыт работы системным аналитиком в IT от 3 лет;
- Опыт проектирования, документирования и интеграций (REST, SOAP, брокеры сообщений)
- Умение декомпозировать крупные задачи;
- Понимание принципов построения микросервисной архитектуры ПО и опыт разработки Web-приложений;
- Опыт работы с agile/scrum методологией;
- Специальные знания и опыт в работе с: BPMN, UML, SQL, OpenProject, Postman.
Условия работы
- удаленная работа с территории РФ
- современные рабочие места
- цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие
- собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности
- карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- поддержка карьерного развития сотрудников
Бонусы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- страхование несчастных случаев на производстве
- линия психологической поддержки
- финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь
- тимбилдинги
- спортивные активности и отраслевые соревнования
- волонтерские движения
- мероприятия для сотрудников и их семей