Руководитель отдела разработки (Team/Tech Lead Java)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
№1 в корпоративной страховании
Описание вакансии
О компании и команде
Вас ожидают следующие задачи:
- Руководство отделом разработки интеграционных и фронт-офисных решений;
- Ресурсное планирование, декомпозиция, расстановка приоритетов;
- Проектирование и разработка сервисов интеграционной платформы и ее инструментов, сервисов B2B и B2C;
- Разработка решений с использованием открытого ПО;
- Разработка модульных и интеграционных тестов;
- Ревью кода (Java, React.js, SQL/T-SQL);
- Декомпозиция и оценка задач;
- Архитектурный надзор.
Ожидания от кандидата
- Опыт руководства командой разработки: ресурсное планирование, декомпозиция, расстановка приоритетов, оценка задач;
- Умение работать по разным методологиям: Scrum, Kanban, Waterfall;
- Опыт разработки на Java (8, 11, 17), Spring Framework (Boot, Data, Security);
- Понимание JavaScript, TypeScript, React, Angular, Vue (опыт разработки будет преимуществом);
- Опыт разработки и оптимизации SQL, T-SQL/pgSQL/PLSQL;
- Опыт работы с БД MS SQL/PostgreSQL /Oracle/DB2;
- Опыт работы с микросервисной архитектурой;
- Понимание и опыт настройки процессов CI/CD;
- Опыт работы с Docker Swarm, Kubernetes будет преимуществом;
- Доброжелательность, умение работать в команде.
Условия работы
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
- Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
- Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;
-
Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;
- Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
- Удобное расположение офиса в центре города, гибридный формат работы.