Program Manager
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
О компании и команде

Наша компания занимается разработкой программного обеспечения для крупных игроков Российского бизнеса, участвует в создание различных технологических решений и инноваций в крупнейших проектах цифровой трансформации страны.
Создаем уникальную экспертизу и реализовываем высокотехнологичные проекты для крупного и среднего бизнеса, расширяем клиентскую базу за счет большого накопленного опыта и постоянного развития центров компетенций и технологических практик.
Для усиления команды сейчас ищем Program Manager\Resource Manager на проект одного из крупнейших банков РФ из топ-3 для руководства ряда проектных команд
Ожидания от кандидата
Обязательные требования:
• Финансовое планирование по портфелю проектов, актуализация модели;
• Участие в формировании команд по требованиям заказчиков;
• Внедрение, поддержание и развитие горизонтального управления командами;
• Участие в подготовке заданий, в том числе во встречах с внутренними службами и клиентами;
• Описание и улучшение внутренних процессов (найм, учет данных во внутренних системах);
• Линейное управление сотрудниками (полный цикл от найма до увольнения);
• Ежегодная аттестация сотрудников, сбор обратной связи от заказчика;
• Контроль TimeSheet, бонусов и over-time;
• Квартальные встречи с сотрудниками, проведение Townhall;
• Согласование обучения, индивидуального плана развития сотрудников;
Работа по Московскому графику.
Желательные требования:
• Опыт работы руководителем проекта или портфеля проектов или ресурсным менеджеров в сфере ИТ от 3х лет;
• Высшее образование (техническое/математическое);
• Опыт работы на больших интеграционных проектах;
• Отличные коммуникативные навыки и организаторские навыки, умение работать в команде;
• Понимание процесса управления требованиями и их изменениями;
• Аналитический склад ума;
• Умение принимать решения и брать на себя ответственность за принятые решения.
Условия работы
Что мы предлагаем:
• Оформление по ТК РФ, оплачиваемые больничные листы;
• Работа в комфортных современных офисах в локациях нашего присутствия или в частично/полностью удаленном формате;
• Спортивные и корпоративные мероприятия;
• Программа обучения и сертификация, доступ к электронной библиотеке;
• Внутренние профессиональные сообщества и митапы для обмена опытом;
• Корпоративные скидки и привилегии для сотрудников;
• Добровольное медицинское страхование (в том числе полис ВЗР, возможность страхования жизни и др.).