UX/UI Дизайнер

Привет. Если вы увидели этот спиннер (который, на самом деле, не спиннер) это значит, что мы — команда Atlantis — снова в поиске талантов на новые направления.

Чтобы подать заявку - сперва прочтите блок с "дополнительными инструкциями"

Заявки отправленные на почту, напрямую в мессенджер или просто без мудбордов - будут удаляться без рассмотрения.

Как и всегда у нас нет повальной бюрократии, менеджеров, CEO, CIO, CTO, CPO, COO, C*O и прочих странных, непонятно чем занятых, людей.

Сегодня мы ищем не столько людей с набором скиллов, сколько Людей Как Личностей.

Если вы "ещё слишком молоды" или уже "слишком стары" "для этого дерьма" - проходите мимо, эта вакансия должна помочь найти нам человека с которым мы пройдём огонь и воду и будем работать не один год.

У нас по-прежнему нет конвейера, постоянных дедлайнов и прочего дерьма которое присуще большим и «быстрорастущим» компаниям, каждый проект проектируется и разрабатывается с любовью к присущей нам внимательностью к самым, казалось бы, незначительным мелочам.

Процессы и дисциплина — одни из основных ценностей.

В команде по-прежнему нет менеджеров.

Основатель по-прежнему пашет с вами в поле.

Что делаем?

В основном это сервисы (SaaS, PaaS), но, в последнее время мы делаем уклон ещё и в GameDev, там тоже много интересных и весёлых штук.

Чему научишься?

• Лучшим ентерпрайз практикам в бою
• Правильно и эффективно проектировать интерфейсы
• Создавать решения и в последующем применять их
• Работать в команде
• Высокой организации работы
• Сокращать время взаимодействия пользователя с интерфейсом
• Лучшим практикам no/low-code

В данный момент

• iGaming проект hoh.game
• Правовой проект misik.pro при нём же наш проект с ботом помогающим в получении убежища в США bot.misik.pro
• Имеется много перспективных дизайнерских и имиджевых проектов типа atls.design
• Развиваем собственную UI библиотеку на подобие material, bootstrap, tailwind и прочих github.com/atls/hyperion
• Проект онлайн-академии с геймификацией
• Проект HR сервиса на ИИ
• Безграничное (а порой и безумное) количество идей, которые нам предстоит воплотить вместе

Кого ищем?

• дисциплинированного (в состоянии организовать свой день)
• ответственного (даже если собрался уволиться - предупреждаешь, заканчиваешь таски, потом уходишь)
• проактивного - кончились таски - пошёл набрал ещё
• трудолюбивого
• любознательного

ЕСЛИ ВЫ ЧЕГО-ТО НЕ ЗНАЕТЕ — ВСЁ РАВНО ЛУЧШЕ ПОПРОБОВАТЬ СВОИ СИЛЫ, ЧЕМ ПРОСТО ПРОЙТИ МИМО

Будет плюсом

• совсем не обязательно писать умные статьи, учавствовать в конференциях, однако, иметь хоть сколь-нибудь активный акк на behance - было бы не лишним
• рабочие пет-проекты хотя бы на уровне прототипа
• живые соц. сети
• творческие проекты

Что требуем

• умеешь работать с темами
• знаешь когда нужны variants
• умеешь работать с grid, flex
• понимаешь как работает autolayouts
• насмотренность

• не оплачиваемый, испытательный срок до 2-х месяцев с возможностью закрыть его досрочно
  
• гибкий график
• не нормированный рабочий день
• дэйоффы (в основном оплачиваемые) по предварительному согласованию
• оплачиваемый отпуск

• в ближайших планах работа с ДМС

• оформление по ГПХ или ИП-ИП ИП-СЗ, доступны почти любые схемы
• оформление в штат от года работы

• Помогаем с релокацией, если необходимо (пока только Грузия и США)
• Помогаем с железом, оплатой лицензий

• создайте на pinterest доску с названием moodboard
• добавьте туда от 25 до 50 разных изображений, которые вам нравятся и соответствуют вашему духу
• там же, на pinterest,  создайте доску с названием antimoodboard
• добавьте туда от 20 до 35 разных изображений, которые вам не нравятся и вообще портят вам настроение
• Отправьте их в отклике, этого будет достаточно

P.S: Если вам нужна обратная связь - вы можете написать куратору.

P.S.S: Если вам пришёл отказ - значит мы просто не сошлись с вами во вкусах. Ничего личного, поверьте)