Вообще все курсы Хекслета бесплатные! Но только до 15 декабря. Всё, что нужно → принять вызов

Python developer

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Российский универсальный банк

Описание вакансии

О компании и команде

Приглашаем присоединиться к команде Департамента ИТ-инфраструктуры в роли PYTHON РАЗРАБОТЧИКА.

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка микросервисов (REST API);
  • Участие в проектировании и создании архитектуры приложений и сервисов;
  • Ведение документации по создаваемым приложениям;
  • Поддержка текущих и новых сервисов;
  • Интеграция по API с другими сервисами;
  • Автоматизация процессов ИТ инфраструктуры.

Ожидания от кандидата

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Опыт разработки продуктов с нуля / с MVP;
  • Опыт разработки проектов\сервисов на Python 3;
  • Опыт работы с PostgreSQL, Redis, RabbitMQ, веб серверами Nginx/Tornado/Gunicorn;
  • Знание современных фреймворков (Django обязательно, FastAPI, Flask или подобных желательно);
  • Умение работать с git (gitlab);
  • Умение работать с docker и kubernetes;
  • Опыт настройки и администрирования серверов Linux;
  • Написания интеграционных и юнит тестов.

Условия работы

РОСБАНК – ЭТО КРУПНЫЙ БАНК, КОТОРЫЙ ВИДИТ ПРОДУКТЫ ГЛАЗАМИ КЛИЕНТОВ.

Наш главный фокус – человек: клиент и сотрудник. Мы уважаем индивидуальность каждого и стремимся создавать условия, в которых сотрудники могут проявляться, развиваться и реализовывать свой потенциал с нашей поддержкой. Этот подход обеспечивает не только вдохновляющую атмосферу внутри команды, но и достижение самых амбициозных целей. В Росбанке важен каждый!

ПОЧЕМУ IT СПЕЦИАЛИСТЫ ВЫБИРАЮТ НАС:

  • ТОП 5 самых надежных российских банков, «Золото» в рейтинге лучших работодателей России по версии Forbes;
  • Безграничные возможности роста: классная команда экспертов, у которых можно перенимать уникальный опыт;
  • Постоянное внедрение новых технологий и лучших практик ИТ сообщества
  • Победитель в номинации «Лучшее решение в области well-being (благополучие сотрудников) на всероссийском конкурсе «Best C&B Russia 2022»

ДЛЯ НАС ВАЖЕН КАЖДЫЙ:

ЗАБОТИМСЯ О ЗДОРОВЬЕ СОТРУДНИКОВ:

  • Дополнительный оплачиваемый отпуск;
  • Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и консультации психолога, страхование при выезде за рубеж, скидки на абонементы в фитнес-клубы, страхование жизни;
  • Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);

ЗАБОТИМСЯ О РАЗВИТИИ СОТРУДНИКОВ:

  • Корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
  • Программа волонтерства и благотворительности;
  • Сообщества по интересам сотрудников.

ЗАБОТИМСЯ О КОМФОРТЕ СОТРУДНИКОВ:

  • Возможность работать удаленно;
  • Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
  • Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone - это скидки до 50% на более чем 6 000 товаров и услуг: развлечения, отдых, товары для взрослых и детей, услуги (авиакомпании, рестораны, магазины электроники и т.п.), обучение.