Frontend-тимлид

Facecast — один из ведущих в РФ разработчиков софта и оборудования для видеостриминга и VoD с десятилетним опытом. Сейчас нам нужен тимлид фронтовой команды, чтобы вместе делать новый продукт.

Как мы работаем:

• с нами интересно, запускаем продукт с нуля, есть возможность применить свой опыт и знания;
• у нас сложно, мы — небольшая команда и результат зависит только от нас;
• ценим самостоятельность и инициативу;
• есть перспективы, можно расти вместе с компанией;
• главное для нас — результат.

Основной стек продукта:

• JavaScript/TypeScript;
• React, React Query, RxJS, JSON-RPC;
• HLS, WebRTC;
• HTML + CSS;
• WebSocket;
• Go, реляционные и KV БД, Kubernetes на бэке.

Что требуется:

• отлично знать фронтовую часть нашего стека;
• уметь писать с фреймворками и без, на чистых JS/TS, потому что нам нужен «играющий тренер» (30 % времени на менеджмент, 70 % — на разработку) ;
• знать алгоритмы, паттерны проектирования, принципы SOLID и ООП;
• неплохо понимать как работают реляционные и KV БД;
• иметь реальный опыт коммерческой разработки, последние несколько лет вы должны были выполнять функции тимлида;
• умение внедрять и применять гибкие методологии, Scrum в частности;
• знания Linux и CI/CD-инструментов: git, Docker, Docker Compose, Gitlab CI/CD;
• ответственность, организованность и умение работать в команде.

Что нужно делать:

• создать масштабируемый и надежный фронтенд продукта с нуля;
• проектировать архитектуру и реализацию, защищать свои решения;
• организовать разработку, тестирование и поддержку созданного;
• писать читаемый и легко поддерживаемый код;
• лидировать команду из 2-5 разработчиков;
• вести бэклог;
• декомпозировать и приоритизировать задачи;
• проводить кодревью;
• работать с техдолгом;
• делиться знаниями и обучать коллег.

• нам важно, чтобы вы были гражданином РФ;
• аккредитованная Минцифры, 10 лет успешно работающая айти-компания;
• пишем для себя, не аутсорсим;
• удалёнка, при желании можно работать в офисе в Москве в парке;
• официальное трудоустройство с белой зарплатой, размер которой зависит от знаний и опыта;
• отпуска и больничные оплачиваются как положено;
• здоровые отношения внутри команды, отсутствие бюрократии;
• удобный график работы, и совам и жаворонкам будет комфортно;
• ДМС.