System Analyst\Системный Аналитик

О компании и команде

Мы – аутсорсинговая аккредитованная IT-компания Aston. У нас вы сможете получить необходимый опыт на крупных проектах и поработать в одной команде с классными специалистами.

На какой проект ищем System Analyst?

Заказчик – финансовый конгломерат, крупнейший универсальный банк России. Самый дорогой российский бренд и самый сильный банковский бренд в мире по версии Brand Finance.

Проект – разработка сервиса, через который начисляются пенсии, пособия, дивиденды на карты и счета банка. 

Чем предстоит заниматься?

•   разрабатывать и согласовывать функциональные требования, документацию по интеграционным взаимодействиям и интерфейсам;
•  работать с архитектурой приложений и интеграционных взаимодействий;
•  разрабатывать методику тестирования;
•  описывать бизнес-процессы UML, BPMN;
•  создавать диаграммы взаимодействия;
•  разрабатывать XSD для описания XML;
•  описывать структуру БД, веб-сервисов (REST, SOAP, JSON).

Ожидания от кандидата

Чего мы ждем от специалиста?

•  опыт работы в роли System Analyst от 2,5-й лет;
•  опыт разработки и согласования функциональных требований, документации по интеграционным взаимодействиям;
•  знание основ архитектуры приложений и интеграционных взаимодействий;
•  владение нотациями описания бизнес-процессов UML, BPMN, языком описания XSD для описания XML;
•  опыт проектирования и описания структуры БД, веб-сервисов (REST, SOAP, JSON);
•  знание методологии разработки (Waterfall, Agile).

Условия работы

Что мы предлагаем?

Хорошая зарплата

•  размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
•  доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.

Развитие в профессии

•  долгосрочные проекты от российских заказчиков;
•  возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
•  прозрачная система Performance Review;
•  ментор на все время работы в компании.

Комфорт и свобода

•  свободный релокейт между офисами компании;
•  возможность выбирать формат работы: удаленный, из офиса или гибридный;
•  комфортные офисы в городах-центрах разработки;
•  поэтапная система адаптации новых сотрудников.

Обучение

•  корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
•  участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.

Социальный пакет

•  медицинская страховка (+стоматология);
•  частичная компенсация спортивных абонементов;
•  компенсация расходов на оплату коворкинга;
•  3 sick-days в год;
•  оплачиваемый бенч;
•  оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
•  оплачиваемые больничные.

Корпоративная жизнь

•  корпоративы и тимбилдинги;
•  детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.