Руководитель IT-проектов
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Финтех-компания с фокусом на фондовом рынке
Описание вакансии
О компании и команде
ООО «Ньютон Технологии» - продуктовая IT-компания, которая развивает собственное приложение Газпромбанк Инвестиции на всех платформах.
Наше приложение — распределенная система с высокими требованиями по надежности и производительности в условиях высоких нагрузок. Приложение быстро развивается, раз в две недели предлагает пользователям новые функции и продукты, что обеспечивает динамичный рост бизнеса брокера.
Чем предстоит заниматься:
- Вести инфраструктурные проекты и проекты оптимизации/рефакторинга сервисов
- Формировать команду под конкретный проект, выстраивать командную работу и искать решения для достижения целей проекта
- Общаться с заказчиком и командой, совместно делить проект на этапы и строить план работ
- Нести ответственность за сроки и качество выполнения работ
- Регулярно рассказывать о проекте и его прогрессе всей компании
Ожидания от кандидата
Для это вам потребуется:
- Опыт ведения проектов или опыт организации работы ИТ команды. Сильные навыки планирования работ
- ИТ бэкграунд, минимум: хорошее знание цикла разработки ПО, знание основ прикладной и интеграционной архитектуры, понимание облачной инфраструктуры, понимание процессов поддержки приложения и знание уровней поддержки
- Умение быстро вникнуть в предметную область
- Умение видеть ситуацию на разных уровнях абстракции
- Умение принимать решения и действовать в динамично меняющихся условиях
- Умение договариваться и навыки решения конфликтов
- Уметь аргументированно доносить свою точку зрения
- Навыки проведения презентации
Условия работы
Мы предлагаем:
- Участие в динамичном и амбициозном финтех-проекте
- Интересные и сложные задачи, возможность обмена профессиональным опытом и личной самореализации
- Демократичная атмосфера, отсутствие бюрократии
- Оформление по ТК РФ
- Офисный график работы 5/2
- Возможность полностью удаленной работы
- ДМС (+ базовая стоматология) после испытательного срока
- Ежеквартальные премии по результатам работы
- Внутреннее и внешнее обучение, возможность участия в профильных конференциях
- Предоставление техники для работы