Разработчик Oracle PL/SQL АБС
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Делаем ставку на технологии
Описание вакансии
О компании и команде
Мы ищем в команду разработки нашей АБС Oracle разработчика.
Одна из mission critical-cистем и центр банковской автоматизации.
Здесь ведётся бухгалтерский учет, расчетно-кассовое обслуживание, расчеты с ЦБ, обслуживание кредитных и депозитных договоров, взаиморасчеты с партнерами, формирование регуляторной отчетности. Словом — это и есть сам Банк.
О продукте:
- Система почитаемая и глубокоуважаемая — одна из первых в Банке
- Благодаря интенсивной модернизации и оптимизации прекрасно справляется с постоянно возрастающими нагрузками: обработка сотен миллионов договоров, счетов и т.д.
- Суперпрокаченная команда: есть core-экпертиза — люди, которые работают в компании более 7 лет, и новые ребята с бэкграундом в технологических компаниях
Ожидания от кандидата
- Знание и опыт программирования на PL\SQL и работы - не менее 3 лет
- Знание организации и работы СУБД Oracle
- Опыт разработки или сопровождения АБС - от 2 лет - желательно
- Опыт разработка на DELPHI - желательно
- Понимание жизненного цикла ПО, знание, понимание различных технологий разработки (Agile, WaterFall, Канбан, DevOps)
- Знание основ бухгалтерского учета, регуляторной отчетности, основных нормативных актов ЦБ РФ
- Английский - на уровне чтения и понимания документации
Условия работы
- Разработка (написание кода, аналитическая проработка) АБС Кворум и смежных информационных систем (pl/sql, delphi): разработка новой функциональности, модификация существующей функциональности
- Решение инцидентов 3й линии (анализ причин и устранение ошибок кода)
- Участие в проведении ИТ тестирования
- Умение написания тех. документации в объеме описания сделанных изменений
- Участие в подготовке и согласовании технической проектной документации
- Взаимодействие с тестировщиками, аналитиками, бизнес-пользователями
- Участие в проработке ТЗ и архитектурных решений
Бонусы
- Фиксированный оклад + система премирования
- Социальный пакет
- Офис: м. Белорусская
- Удаленный формат работы, гибрид
- Команда, открытая самым смелым идеям
- Внутренние программы обучения и развития
- Высокий уровень ответственности и возможность самостоятельно принимать решения
- Атмосфера, где легко оставаться собой: минимум формализма, открытые коммуникации и отсутствие дресс-кода