Руководитель направления систем обработки данных (GreenPlum)

Приглашаем руководителя направления систем обработки данных (GREENPLUM) присоединиться к нашей команде.

Мы планируем большой проект по миграции основного корпоративного DWH на GreenPlum и дальнейшее развитие MPP СУБД Greenplum в компании.

В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью!

Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств.

Обязанности:

• Создание сервиса массовой обработки данных в режимах high-throughput и low-latency;
• Разработка архитектуры сервиса ETL as a Service на базе Openshift/Kubernetes;
• Построение сервисов XaaS на базе Spark, Airflow, Trino, Flink;
• Руководство командой;
• Разработка кода серверной части программных компонентов проектов;
• Проектирование и разработка отказоустойчивой микросервисной архитектуры, API-интерфейсов.
• Проверка работоспособности и корректности создаваемого кода.

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы с экосистемой Hadoop, Spark, Hive, HBase, Trino, Flink, Kafka;
• Знание потоковых ETL-средств, опыт реального применения в проектах;
• Уверенные знания Java, Scala;
• Понимание принципов организации Data Lake/DWH;
• Понимание подходов к организации разработки (CI/CD, DevOps);
• Опыт создание интеграционных решений в современных BI системах;
• Понимание принципов модели распределенных вычислений.

Условия:

• Полностью дистанционный формат работы – это возможность работать из любой точки;
• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• График 5/2;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и консультации психолога, страхование при выезде за рубеж, скидки на абонементы в фитнес-клубы, страхование жизни;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина с книгами, курсами, тестами по бизнесу и саморазвитию, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары для взрослых и детей, услуги (авиакомпании, рестораны, магазины электроники и т.п.), обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.