Java TeamLead

Обязанности:

Сфера деятельности департамента – разработка и внедрение решений на основе собственных ECM-платформ (LanDocs, DocsHouse) и платформ вендоров (OpenText, Documentum).

Проект – CSP платформа на базе собственного продукта DocsHouse. DocsHouse – современное сервис-ориентированное ЕСМ-решение, построенное на открытых технологиях в парадигме Content Services Platform. Предназначена для хранения всех банковских документов и управления большим объемом файлов.

СТЕК: Java, Spring, REST, Kafka, Postgres, MongoDB

В команде 26 человек, agile. Активная фаза разработки. Высоконагруженная система с микросервисной архитектурой.

Задачи:

• Проектирование новых модулей в микросервисной архитектуре;
• Поддержка имеющихся решений (поиск и устранение узких мест, оптимизация);
• Наставничество в команде, review кода / решений.

Требования:

1. Опыт:

• c Java 8+ (от 3-х лет);
• с очередями сообщений (желательно Apache Kafka);
• c реляционными БД (опыт проектирования слоя хранения);
• c форматами xml, json;
• написания unit-тестов;
• проведения code-review;
• наставничества коллег

1. Знание:

• Spring Boot;
• принципов работы с NoSQL-решениями (желательно MongoDB).

Желательно:

• Знание разработки микросервисов и высоконагруженных приложений;
• Умение оценивать трудозатраты на реализацию задач.

Условия:

• Стабильная заработная плата;
• Современный стек;
• Заказчик – крупный банк России;
• Микросервисная архитектура, высоконагруженная система, которая будет реально применяться;
• Командная разработка полного цикла с разделением ролей (аналитик, разработчик, тестировщик);
• Социальный пакет (ДМС, льготные условия кредитования, скидки от компаний-партнеров и пр.);
• Среда для развития – митапы, обучение за счет компании, сообщество авторов на Хабре;
• Киберчемпионаты для сотрудников;
• Удаленная работа.