Разработчик .NET (Senior)

X5 Group - лидер офлайн- и онлайн-рынка продуктов питания. Мы управляем портфелем брендов сетевых магазинов «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами, 5Post.

Х5 Технологии — это отдельная бизнес-единица Х5 Group, которая отвечает за создание комплексных цифровых решений для бизнес-единиц Х5.

Наша команда — это 3000+ специалистов по информационным технологиям и большим данным. Мы разрабатываем решения, которые помогают десяткам миллионов людей.

В X5 Технологии открыта позиция .NET разработчика уровня senior

Продукт: «Процессинг Лояльности» - система управлению баллами и скидками 20 тысяч магазинов Пятерочка и Перекресток, 70 миллионов клиентов. Продукт в стадии развития.

Стек: Система создана на базе кастомизированного решения Loymax. Net Framework /.NET Core 6-7, PostgreSQL и MS SQL, UI Angular, RabbitMQ, Kafka, microservices. Docker \ k8s.

В нашей команде тебе предстоит:

• Разработка микросервисов, плагинов, интеграций со сторонними системами. "распил" монолита
• Написание и покрытие тестами кода, документирование (Wiki кратко)
• Участие в проектировании систем

Мы ждём тебя, если у тебя есть:

• Опыт работы с C#, .NET / .NET Core
• Понимание принципов ООП, SOLID (и прочие OOD, KISS, DRY, YAGNI как плюс)
• Опыт с MS SQL, навыки написания запросов, работа с EF
• Опыт работы с очередями сообщений
• Опыт работы в команде

Будет дополнительным плюсом:

• Опыт работы с PostgreSQL (если нет, можем научить)
• Использование в работе unit-тестов, инфраструктурных тестов (если нет, можем научить)
• Использование Docker\Openshift (если нет, можем научить)
• Опыт работы с JavaScript (будет плюсом)

• вознаграждение Fix + годовой квартальный и годовой бонус
• возможность работать 100% удалённо или ездить в офис в Москве при желании
• проект с обширной и интересной предметной областью (автоматизированная система лояльности)
• яркую корпоративную жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, обмен опытом через внутренние комьюнити, день IT-специалиста, программы корпоративного волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge
• широкий пакет ДМС (включая стоматологию), страхование жизни и здоровья; забота о благополучии сотрудников: регулярные онлайн-зарядки по утрам, ЗОЖ-марафоны.
• программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров);
• материальную помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию

Этапы: общение по телефону с HR - тех. интервью online - интервью с командой - анкета и оффер. 

Проще всего написать в телеграмм (скинуть ссылку на резюме, указать, что отклик на эту вакансию, Ваш номер сотового), и я свяжусь с Вами.  

Мария Мусихина,  E-mail Mariya.Musikhina@x5.ru