Java-разработчик в Систему фрод-мониторинга

ПРОЕКТ:
Система фрод-мониторинга (СФМ) занимается контролем и предотвращением рисков мошеннических операций, проведенных с использованием платежной карты или ее реквизитов на всей территории России для всех платёжных систем и всех российских банков в режиме 24/7/365.
Команда СФМ разрабатывает и поддерживает распределенную highload-платформу, которая обеспечивает анализ более 2 млрд финансовых сообщений в год.

ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ СТЕК:
Платформа написана на Java 11 (планируем переход на Java 17) со Spring Boot. Также мы используем Apache Kafka (+ Kafka Streams), базу данных PostgreSQL, собираем проекты с помощью Gradle, CI в Jenkins.
Мы активно используем как модульное тестирование (JUnit, Mockito), так и интеграционные тесты.
Сейчас мы ищем к себе в команду Java-разработчика для создания новых модулей платформы с нуля.

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Писать код и модульные тесты к нему;
• Обеспечивать полный цикл разработки: от анализа требований до внедрения продукта;
• Участвовать в проектировании и развитии архитектуры системы;
• Проектировать и разрабатывать интеграцию между смежными системами;
• Работать в тесном контакте с бизнес-пользователями и другими подразделениями;
• Помогать решать проблемы в проде;
• Проводить peer-review кода.

ОТ ТЕБЯ ПОТРЕБУЕТСЯ:

• Отличные знания Core Java;
• Хорошее понимание многопоточности в Java;
• Опыт работы со стеком Spring, в том числе Spring Boot;
• Хорошие знания SQL и JDBC;
• Опыт промышленной командной разработки;
• Понимание необходимости написания юнит-тестов, опыт работы с JUnit.

БУДЕТ ЗДОРОВО ЕСЛИ:

• Ты проектировал или разрабатывал высоконагруженные географически распределенные системы;
• Тебе нравятся микросервисы;
• Ты писал многопоточные приложения;
• У тебя есть опыт работы со следующими технологиями и фреймворками: Apache Kafka (+ Kafka Streams), Spring Cloud, Docker, Redis;
• У тебя есть опыт работы c Jenkins, Nexus, Ansible, Git.

ЧТО У НАС ЕСТЬ:

• Достойный уровень заработной платы + премии;
• Официальное трудоустройство, социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, телемедицина, полис для выезжающих за рубеж, доплата по больничным листам до 20 дней в году, материальная помощь в особых случаях;
• Профессиональное развитие: обучение за счет компании, посещение профильных конференций, электронная библиотека;
• Корпоративная культура: командные виды спорта, корпоративные мероприятия, тимбилдинги, лектории;
• Комфортный офис на ст.м. Римская (БЦ «Голден Гейт»): зоны отдыха, корпоративная столовая, кухни с чаем, кофе и снеками;
• График работы: 5/2, возможность работать удаленно.