👀 Дизайнеры, какая команда подходит вам по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Frontend-разработчик (React)

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Самый облачный сервис для управления торговлей

Описание вакансии

Условия работы

Кто мы

Мы – команда МоегоСклада. Уже больше 14 лет развиваем и продаем веб-сервис, упрощающий жизнь малому и среднему бизнесу. Помогаем вести складской учет, управлять продажами и закупками, автоматизировать розницу.

Приложение Касса МойСклад работает в 21 тысяче магазинов по всей России, каждый день наши пользователи проводят в нем больше полумиллиона продаж!
Мы постоянно работаем над тем, чтобы сделать приложение лучше и удобнее, наша Касса уже пережила несколько технических реинкарнаций - от простого JS скрипта, который работал во вкладке браузера и был частью монолита, до полноценного десктопного приложения на базе Electron, on demand релизами, взаимодействию с облачным бэкендом по REST API. Но технологии не стоят на месте и мы стараемся использовать последние и лучшие достижения индустрии.

Сейчас мы находимся на этапе переосмысления технологий и архитектуры Кассы: запустили глобальную трансформацию приложения с целью перехода на новый стэк - React/Typescript/Effector.

Мы ищем того, кто

  • Как минимум 3 года работает с React

  • Хорошо, если знаком с TypeScript

У нас вы

  • Примите участие в модернизации клиентской часть веб-приложения (мы переводим его с GWT на React)

  • Узнаете как можно использовать микрофронтендовую архитектуру

  • Примите участие в разработке своего UI KIT

Бонусы

Что мы предлагаем

  • Официальное оформление и белую зарплату

  • Гибкое начало рабочего дня

  • Можно работать удаленно или в нашем комфортном офисе — в Москве в двух минутах от метро Автозаводская/удаленно

  • Отсутствие бюрократии: все онлайн в удобном интранете

  • В офисе — компенсируем оплату обедов, закупаем фрукты и перекусы

  • Профессиональное развитие (оплата обучения, корпоративная библиотека, выступления на конференциях)

  • 5 оплачиваемых “дней без больничного” в год

  • Компенсация больничного и отпуска — 100 % оклада

  • Компенсируем 50% затрат на спорт

  • Предоставляем скидку 50% на сервис онлайн-психотерапии

  • Возможность оформить отсрочку от призыва и мобилизации, льготную ИТ–ипотеку
  • А еще мы дарим классный фирменный мерч

  • Подключаем к ДМС со стоматологией после окончания испытательного срока

Дополнительные инструкции

0. Предварительно нужно будет созвониться с рекрутером на 15-30 мин.

1. Далее интервью с лидом команды, в которую идет подбор (около 2 ч).

2. Максимум через несколько дней (чаще – часов) принимаем решение и даем обратную связь.