Разработчик/программист PHP, JavaScript
Зарплата
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Кто мы:
Наша команда занимается автоматизацией бизнес-процессов, аналитикой и разработкой ресурсов различного уровня сложности. Круг задач широкий - это и документооборот, и реестры недвижимости, и информационные/корпоративные порталы, и аналитические своды, и B2C коммуникация и многое другое.
Для выполнения своих задач мы используем движок собственной разработки, написанный на PHP + JS (JQuery). В качестве базы данных используем MySQL. Движок постоянно дорабатываем, поэтому можно будет заниматься как его доработкой, созданием компонентов к нему, так и разработкой систем на его основе. В работе используем Git, Webpack, Composer, RabbitMQ, Docker (сейчас полтора десятка веб-серверов на Ubuntu). Все эти системы знать не обязательно, куда важнее умение разбираться в новых для себя технологиях. С системами, с которыми мы сами работаем, разобраться поможем, но иногда требуется осваивать что-то новое из-за наших нужд или нужд заказчика.
Ищем в команду fullstack-разработчика Junior/Middle.
Что нужно будет делать:
Дорабатывать существующие системы и разрабатывать новые, создавать компоненты
Наши ожидания:
- Опыт программирования на PHP и JavaScript от 1 года
- Умение использовать JQuery
- Понимание ООП
- Умение разбираться в чужом коде, в новых технологиях
- Ответственность
- Законченное высшее образование
Дополнительными плюсами будут:
- Навыки работы с Linux
- Git
- Работа с Webpack
- Знание RabbitMQ
- Работа с Docker
- Умение писать грамотную документацию
- Опыт работы в команде
Условия:
- Работа в стабильной, надежной организации
- Офисы в центре Москвы - 7 минут от метро (м. Кузнецкий мост, м. Фрунзенская)
- Возможность работать удалённо или гибридный график обсуждается
- Регулярное обучение и повышение квалификации
- Условия для профессионального и материального развития
- Команда профессионалов, атмосфера поддержки, наличие старшего наставника
- Код-ревью
- Стабильная белая зарплата два раза в месяц (размер обсуждается, в зависимости от проф.уровня), прозрачная система премирования