QA Performance Engineer

21 декабря 2022

Требования

Инженер по производительности, Средний (Middle) • Нагрузочное тестирование • Java • C++ • Oracle • PostgreSQL

Местоположение и тип занятости

Ростов-на-Дону • Полный рабочий день • Можно удаленно

Компания

Aston

Аутсорсинговая компания, ориентированная на разработку ПО

Описание вакансии

Условия работы

Аутсорсинговая аккредитованная IT-компания Aston приглашает к сотрудничеству QA Performance Engineer для работы на проекте в сфере FinTech.

Заказчик: многопрофильная группа ИТ-компаний, лидер российской отрасли информационных технологий и партнер более двухсот пятидесяти мировых производителей оборудования и программных решений. Компании группы предоставляют полный комплекс ИТ-услуг, который расширяется за счет освоения передовых и востребованных технологий.

Проект: онлайн-кредитование клиентов крупного и среднего бизнеса.

Чем предстоит заниматься:

проведение нагрузочного тестирования сервисов в OpenShift;
разработка скриптов нагрузочного тестирования на базе LoadRunner;
правка эмуляторов (заглушек);
настройка мониторинга производительности системы;
анализ проблем производительности;
подготовка отчетов/документации.

Каким мы видим подходящего кандидата:

опыт работы в роли QA Performance Engineer от 2-х лет;
опыт разработки скриптов LR, с учетом множества интеграций REST (Kafka, MQ);
опыт разработки скриптов (желательно на HP LoadRunner, но и на JMeter рассмотрим) и проведения нагрузочного тестирования;
опыт программирования (Java/C++);
опыт работы с БД (Oracle, PostgreSQL);
понимание архитектуры WEB-приложений;
умение самостоятельно заглушить интеграцию (заглушки есть на Java, нужно будет добавлять методы, пересобирать);
умение анализировать проблемы производительности.

Будет плюсом:

опыт работы с инструментами Grafana, Influx, ELK;
разбираться в инфраструктуре (проект на OpenShift) и уметь настроить мониторинг в Grafana – Influx.

Бонусы

работа в аккредитованной в РФ IT-компании;
долгосрочные проекты от наших российских заказчиков и партнеров, с которыми мы сотрудничаем с 2007 года;
возможность выбора формата работы (дистанционно или из офиса в Питере/Казани/Ростове-на-Дону);
оплачиваемый бенч;
наставника, соответствующего вашему техническому уровню;
системы менторства и адаптации для новых сотрудников;
прозрачные системы performance review;
возможность добавить в СV работу в команде с лидерами FinTech, Healthcare, Retail, Telecom и других;
возможность выбора/смены проекта;
у нас своя школа архитекторов, а также корпоративный обучающий портал для любого стека вашей специализации;
медицинское страхование (+стоматология);
возможность дополнительного заработка через участие в активностях компании.

Присоединяйтесь к нашей команде!