👀 Дизайнеры, с какой командой вы мэтчитесь по вайбам? Проверяйте на Вайб-чеке→ vibe.habr.com

Java разработчик в команду Транспортная Карта

Местоположение и тип занятости

НовосибирскПолный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Создаём актуальные финтех-решения для миллионов клиентов

Описание вакансии

Условия работы

Система "Транспортная карта"  большая и существует на рынке уже 15 лет. 

Мы реализовываем проекты по автоматизации отрасли городских пассажирских перевозок, продвигая систему под брендом «Электронный проездной». Система позволяет производить безналичные расчеты в общественном транспорте, используя бесконтактные транспортные и банковские карты. В проекте участвует около 40 регионов России.

Поскольку данных достаточно много, то и в задачах мы часто занимаемся оптимизацией, поиском решений. Поэтому мы свои продукты кластеризируем, используем Docker-контейнеры в продакшн среде.

Мы ждем кандидата, которому было бы интересно вместе с дружной командой придумывать новые решения, реализовывать их и радоваться общим успехам. Команда стабильно работает над развитием одного продукта. Все решения, как правило, принимаются совместно, при необходимости привлекаются эксперты для консультации.

Наш технологический стек: Oracle, Clickhouse, Java 11, Vaadin, Kafka, Keycloak, GIT, Docker.

Чем ты будешь заниматься:

  • участие в разработке больших и интересных проектов;
  • проектирование новых решений;
  • оптимизация текущих решений;
  • поддержка и распространение высоких требований к процессу разработки и качеству продукта;
  • взаимодействие со другими командами проекта (тех.сопровождение, команды внедрения, разработчиков смежных комплексов и т.д.).

Ожидаем:

  • опыт разработки на языке Java от года;
  • опыт разработки RESTful API;
  • отличные знания принципов ООП и шаблонов проектирования;
  • опыт разработки под UNIX системы.

Будет плюсом:

  • опыт работы с Vaadin;
  • навыки работы с Unix-системами (на уровне пользователя);
  • понимание работы CI/CD, опыт применения;
  • опыт работы с OAuth.

Бонусы

  • официальное трудоустройство, полный социальный пакет;
  • обучающие программы и курсы, деловые игры и тренинги. А также библиотека профессиональной литературы;
  • вдохновляющую корпоративную культуру: весёлые праздники, творческую атмосферу, живое общение во внутренней социальной сети;
  • заботу о здоровье: программы ДМС и собственный медицинский кабинет;
  • скидки, бонусы на различные услуги и многое другое.