DevOps

Департамент Недвижимости и Эксплуатации Сбера управляет портфелем недвижимости, включающим бизнес, офисные, вспомогательные и залоговые площади.

В задачи нового продукта входит разработка платформы для автоматизации процессов управления и содержания объектов недвижимости предприятия.

Проект находится на начальном этапе: идет сбор и формирование бизнес требований и их уточнение. В рамках проекта предполагается автоматизация нескольких бизнес-процессов и формирование удобной экосистемы для работы внутреннего клиента с договорами Банка.

В команде должно быть сформировано совершенно новое направление, никакого legacy – разработка с нуля, требуется интеграция с существующими учетными системами Банка, построение единого рабочего места сотрудника бэк офиса с удобным интерфейсом.

Обязанности:

• Поддержка и развитие процессов CI\CD
• Автоматизация процессов управления конфигурациями
• Разработка скриптов автоматизации сборки, развертывания
• Конфигурирование виртуальных серверов и серверных приложений
• Взаимодействие с командами разработки и сопровождения, архитекторами
• Решение инцидентов, разбор корневых причин их возникновения и подготовка планов митигации связанных рисков
• Работа с трекером Service Manager: выставление и исполнение запросов

Требования:

• Понимание принципов и методологии DevOps, цикла разработки, внедрения и сопровождения ПО (разработка, интеграция, тестирование, развертывание, мониторинг)
• Знание и опыт администрирования серверов под управлением GNU/Linux (RHEL/CentOS/Ubuntu)
• Уверенные знания устройства IP-, Ethernet-сетей
• Знание и опыт работы с Docker (Сборка контейнеров, docker-compose)
• Знание и опыт работы с Ansible (автоматизация конфигурирования и развертывания приложений)
• Опыт работы с Git, понимание Git workflo
• Опыт командной разработки с использованием Confluence, Jira
• Опыт написания технической документации
• Системное мышление, аналитический подход к решению задач, ориентация на результат
• Умение планировать собственную загрузку

• Уникальные технологические и инновационные проекты
• Команда экспертов и профессионалов своего дела
• Развитие и обучение: своя digital-платформа для дистанционного обучения и развития ключевых ИТ-компетенций
• Социальный пакет (ДМС, корпоративная пенсионная программа, материальная помощь)
• Скидки для сотрудников от партнеров экосистемы Сбера
• Свободный дресс-код