🎂 Экосистеме Хабра — 19 лет!

Исследуйте все эпохи IT в игре-музее ко дню рождения. Соберите 19 артефактов, получите звание Архивариуса Хабра 19000 и участвуйте в розыгрыше мерча от компаний, которые делают будущее вместе с вами.

Поздравить нас → 19.habr.com

Разработчик SQL

Местоположение и тип занятости

Полный рабочий деньМожно удаленно

Компания

Международная компания, специализирующаяся на консалтинге, технологических услугах и аутсорсинге

Описание вакансии

Условия работы

Проект: «Кредитный конвейер физических лиц» на low-code платформе ФИС-Платформ или Case-Platform от компании ФИС.

Доработка /разработка/отладка существующих и новых продуктов Банка для физ лиц. Разработка интеграций с внешними контрагентами, а также доработка существующих интеграций.

ФИС-Платформ – BPMS система, построенная по микросервисной архитектуре. Конструктор ФИС-Платформ – встроенная система для разработки. С ее помощью можно разрабатывать интерфейс конечного пользователя, работать с бэковой часть системы, настраивать интеграции с внутренними и внешними системами и т.п. Общение приложений, модулей между собой происходит посредством XML. В конструкторе в основном используется JS.

Основная СУБД – Oracle. Система написана на Java.

Разработка системы была запущена в 2019 году, в конце 2021 года завершена. Раз в полгода происходит обновление системы от вендора

Состав команды: тимлид, 2 системных аналитика, 3 разработчика, 2 разработчика от вендора.

Стек: Oracle, SQL, JavaScript, Rest, Soap

Требования:

  • Опыт от 2-х лет коммерческой разработки
  • Знание Java (ООП) на уровне оперирования моделями данных
  • Опыт работы с SQL (join, выборки, ограничения)
  • Опыт работы с REST/Soap
  • Опыт работы с JavaScript

Желательно:

  • Опыт работы с Oracle (индексы, ограничения)
  • Опыт работы с банковским ПО

Обязанности:

  • Функциональное программирование - доработка /разработка/отладка существующих и новых продуктов Банка для физ лиц
  • Разработка интеграций с внешними контрагентами, а также доработка существующих интеграций
  • Задачи на бэкенде – 70% рабочего времени, на фронте – 20 %, интеграция – 10%

Условия:

  • Возможность профессионального и карьерного роста в компании, возможность поучаствовать в разных проектах;
  • Опыт работы в распределенной команде профессионалов;
  • Уровень заработной платы обсуждается индивидуально;
  • Возможность работать удаленно