DevOps-инженер

МТС – одна из крупнейших российских экосистем. На базе основного телеком-бизнеса мы создаем цифровых продукты и сервисы во многих направлениях – от интернета вещей, искусственного интеллекта и больших данных до цифровой медицины и киберспорта.

На текущий момент ищем Инженера DevOps на проект “Платформа Партнерских отношений”.

Наша команда занимается разработкой портала, качественно нового инструмента для работы компании с партнерами. Портал глубоко интегрирован с другими АС в ландшафте компании и является важнейшей частью Экосистемы партнерств.

Чем предстоит заниматься:

• Инфраструктурная поддержка всего цикла разработки (от коммита до развертывания на стендах в кластерах Kubernetes, подготовка релизов и заведение RFC) продуктов;
• Написание и поддержка общей библиотеки пайплайнов Jenkins (Jenkins Shared Library);
• Написание и поддержка общей библиотеки HELM чартов для несколько команд;
• Создание сборочных конвейеров с использованием Jenkins, Maven, NPM/Yarn, Docker, HELM для новых микро-сервисов;
• Поддержка команды в отладке и решении инфраструктурных и интеграционных проблем на dev, stage и prod средах (совместно с ТП);
• Поддержка и настройка средств наблюдаемости (Elasticsearch, Kibana, Grafana) (совместно с ТП);
• Создание и обновление инфраструктурной документации.

Необходимые навыки:

• Опыт работы с Linux;
• Gitlab;
• Jenkins;
• Docker;
• Maven – для сборки backend;
• NPM/yarn – сборка frontend;
• Навыки работы с скриптовыми языками: bash, python;
• Опыт работы с Kubernetes.

Идеально (в дополнение к перечисленному):

• Опыт работы с HELM;
• Опыт настройки и администрирования Nginx;
• Опыт развертывания приложений на основе Spring Boot, Tomcat, React.js.;
• Опыт работы/настройки/развертывания Kibana, Grafana.

Мы предлагаем:

• Стабильную заработную плату и премии;
• Гибкое начало рабочего дня, возможность работать из дома;
• Компенсацию мобильной связи с первого дня;
• Заботу о здоровье своих сотрудников: ДМС, включая стоматологию;
• Саморазвитие: вы сможете проходить тренинги очно и дистанционно в Корпоративном университете компании и участвовать в чемпионатах по программированию;
• Спорт: корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы и компенсацию вашего фитнес-абонемента;
• Скидки от компаний-партнеров (банки, фитнес, рестораны, языковые школы и многое другое);
• Хороший отдых: отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно.