Менеджер по внедрению Личного кабинета поставщика (e-commerce направление)
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Онлайн-ретейлер, E-commerce платформа в сегменте В2В
Описание вакансии
Условия работы
КОМУС - лидер среди E-commerce платформ в сегменте В2В.
Продуктовые команды КОМУС являются одними из ключевых направлений бизнеса Компании и отвечают за внедрение передовых практик в области цифровых решений, управления продуктами и проектами.
Мы ищем к себе соратников и экспертов, которые поддержат цифровую трансформацию в Компании.
Сейчас мы развиваем многофункциональный веб-сервис для поставщиков нашей компании.
Что предстоит делать:
- Организация подключения и онбординга новых и существующих поставщиков к Личному кабинету Поставщика, достижение целей по подключению (соблюдение графика);
- Внедрение нового функционала личного кабинета в процессы компании, обучение сотрудников новым процессам;
- Организация поддержки пользователей (как поставщиков так и сотрудников), сбор проблематики и обратной связи;
- Организация и ведение базы знаний для пользователей;
- Контроль ключевых метрик эффективности на базе регулярной отчетности, корректирующие действия.
Что мы хотим видеть в кандидатах:
- Опыт работы проектным менеджером от 2 лет, желательные индустрии – ритейл, e-commerce, маркетплейсы, логистика входящих поставок, закупки;
- Успешные кейсы участия в крупных проектах, достижения количественных KPI – не менее одного успешно завершенного проекта;
- Желателен опыт взаимодействия с внешними контрагентами (поставщики, подрядчики);
- Желателен опыт непосредственной работы с внешними и внутренними пользователями (подключение, обучение и онбординг, интеграции);
- Желательно хорошее понимание процессов: взаимодействие с поставщиками, управление поставками, управление ассортиментом и категорийный менеджмент, управление контентом - либо участие в проектах по внедрению личного кабинета поставщика и сходных по функционалу решений;
- Многозадачность и управление приоритетами;
- Самостоятельность, настойчивость, проактивность, оптимизм;
- Способность мыслить творчески, но системно;
- Быстрая обучаемость;
- Хорошие навыки коммуникации, убеждения; умение доносить до людей сложные вещи простым языком (письменно и устно).
Бонусы
- Оформление по ТК РФ;
- Стабильные выплаты заработной платы и премии;
- Современный офис со всеми удобствами недалеко от м. Авиамоторная, БЦ "Интеграл";
- График работы: 5/2, 09.00 - 18.00, работа в удаленном режиме, в дальнейшем возможна гибридная модель;
- Возможности карьерного развития, программа "Таланты";
- Оформление добровольного медицинского страхования на льготных условиях;
- Посещение фитнес-клуба и туристические поездки на выгодных условиях;
- Корпоративная скидка на изучение иностранных языков;
- Льготное корпоративное кредитование сотрудников;
- Приобретение товаров компании со скидками;
- Программы для детей, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами;
- Корпоративный спорт: настольный теннис, футбол, волейбол, танцы;
- Подарки к праздникам для сотрудников и их детей;
- Корпоративная мобильная связь.