Стажер Java-разработчик

Мы — Renue, IT-компания из Екатеринбурга с 40+ сотрудников. Седьмой год мы работаем над технологически сложными проектами крупных клиентов — российских и зарубежных.

Зачем тебе к нам

• Мы стремимся развивать технические компетенции в каждом сотруднике.
• У нас крупные российские и зарубежные заказчики, с которыми мы работаем уже много лет.
• Мы маленькие (40+ человек) и гибкие, но при этом работаем над серьезными и зачастую инновационными проектами в масштабах всей страны.
• У нас неформальное и близкое общение, мы за прямые короткие коммуникации (в том числе с директором) и против бесконечных совещаний.
• Мы открыто говорим о проблемах и вместе находим решения.
• Мы создаем друг для друга благоприятную обстановку для работы, поддерживаем хорошие отношения внутри команды.
• Мы разделяем на 100% человекоориентированный подход, надеемся, что тебе это близко.

Тебя ждёт три месяца интенсивного обучения, которое позволит усвоить все основы, необходимые для разработки распределенных отказоустойчивых и нагруженных информационных систем.

Мы составили базу знаний для твоего погружения в теоретическую часть.

Она включает в себя интенсивы по использованию СУБД и ORM, основы многопоточного асинхронного программирования, проектирования распределенных систем и многое другое.

Также вместе с нашими разработчиками на протяжении трех месяцев ты будешь принимать участие в реальном проекте, который мы адаптировали специально для стажеров. За это время ты создашь настоящую распределенную нагруженную информационную систему, настроишь систему мониторинга и проведешь функциональное и нагрузочное тестирование.

Что для нас важно

• Опыт написания кода (учебный проект, личные проекты, желательно java, возможно c#);
• Теоретические базовые знания (алгоритмы, базы данных и т.д.);
• Профильное образование. В приоритете - выпускники или студенты матмеха или радиофака УрФУ (готовы также рассмотреть студентов 3+ курса)

Мы предлагаем

• Оплачиваемую стажировку с перспективой дальнейшего трудоустройства
• Работу в команде с опытными наставниками
• Реальные интересные задачи
• Современные средства командной разработки
• Удаленный формат сотрудничества или работу в офисе в центре Екатеринбурга, на твой выбор.
• Внерабочие активности: корпоративные мероприятия и конференции.

Как осуществляется отбор

Все этапы проходят онлайн

1. Прием заявок
2. Телефонное интервью
3. Тестовое задание
4. Техническое собеседование с техлидом
5. Отбор участников и обратная связь