Delivery Lead
Требования
Местоположение и тип занятости
Компания
Описание вакансии
Условия работы
Мы ищем руководителя разработки (деливери) в следующие команды (или\или). Приветствуются кандидаты с опытом работы в телеком сфере.
МП СберМобайл – витрина самообслуживания, позволяющая текущему абоненту Телеком самостоятельно отслеживать свои расходы и отслеживать баланс, пополнять счет, осуществлять смену тарифного плана, подключение и отключение дополнительных услуг в домашнем регионе и в роуминге. В приложении дополнительно можно заказать выписку, выполнить перенос номера от другого оператора, сменить категорию номера (бронза, серебро, золото), сменить паспортные данные, настроить автоплатеж, управлять услугой wi-fi звонки, преобразовать обычную сим карту в еСИМ, а также выполнить другие операции. Приложение выложено в AppStore/ Play Market/ Huawei Store, имеет высокие рейтинги. Фронт построен на технологиях SWIFT, Kotlin, бэкенд на java. Размер команды – 11 человек (аналитики, разработчики, тестировщик, дизайнер).
МП СБОЛ – витрина продаж, самый крупный розничный мобильный интернет банк в России, где в части продуктов Телеком мы предлагаем клиенту СберБанка оформить сим-карту с получением в офисе Банка, а также в онлайне оформить еСИМ за одну минуту и установить на телефон. В приложении также есть возможность оплатить услуги сотового оператора, выбрать тарифный план по промокоду. Фронт построен на технологиях SWIFT, Kotlin, бэкенд на java. Размер команды – 10 человек (аналитики, разработчики, тестировщик, дизайнер).
Обязанности:
- Организация процесса поставок новых версий продукта, от сбора требований на инкремент до ввода релиза в промышленную эксплуатацию;
- Планирование выполнения работ, совместно с Владельцем продукта и исполнителями
- Контроль и участие в ведении командных областей Jira и Confluence. Отслеживание и предотвращение нарушений индикаторов нормативов
- Управление рисками как в внутри команды, так и при взаимодействии с внешними командами;
- Организация и управление интеграционными взаимодействиями между командами;
- Сопровождение команд в части организации процессов разработки (получение доступов, выделение инфраструктуры, согласование ресурсов и т.д.)
- Подготовка предложений по улучшению существующих процессов на основании анализа лучших практик.
Требования:
- Знание и практическое применение гибких методологий разработки;
- Опыт работы по разработке и внедрению мобильных приложений с высоконагруженной серверной частью, опыт внедрения биометрии;
- Опыт работы с заказчиком, в части формализации требований, участие в workshop-ах;
- Опыт взаимодействия с командой разработки, в части фиксации/уточнения требований для команды;
- Опыт формирования проектной документации;
- Экспертное решение конфликтных ситуаций;
- Коммуникативные навыки.
Бонусы
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Белая заработная плата (оклад + годовая премия);
- Страхование (от несчастных случаев, ДМС);
- Оздоровительные программы для детей сотрудников;
- Возможность обучения за счет компании;
- Выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях;
- Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм);
- Льготное кредитование;
- Корпоративные цены на абонементы в крупные фитнес-сети;
- Комфортный офис и график работы 5/2
Дополнительные инструкции
Если вы интересна вакансия, просто оставляйте отклик, и мы свяжемся с вами:)